ЕНВД и сотрудники

мне предлагают бухгалтерию такой фирмы. :wow: В Москве зарегистрирована фирма, которая имеет обособленное подразделение в Видном. Деятельность (торговля) ведется в подразделении, а сотрудники оформлены на работу в Москве. Отчетность сдается в Москве, подразделение на отдельный баланс не выделено
Прошу ответить на следующие вопросы:
1) Может ли весь штат быть оформлен в Москве, а деятельность вестись в Вмдном? считаю, что надо перевести сотрудника в Видное или выписывать ему ежедневные командировки. Правильно?
2) ЕНВД плачу в Видное, а зарплатные налоги - в Москву?
3) Может ли "головная" организация не вести деятельность, но иметь штат сотрудников? мне кажется, нет

Цитата:

---

подразделение на отдельный баланс не выделено

---

Если б оно было выделено на отдельный баланс, это уже было бы не просто обособленное подразделение, а филиал.
1. Не надо никого никуда переводить. И никаких командировок не надо.
2. Да
3. Нет никакой "головной" организации. Есть одна организация с обособленным подразделением.

В Видном оформлены рабоиче места, а сотрудники числятся по московскому адресу. Получается, что деятельность осуществляетсяс в Видном сама собой.

Да почему сама собой-то?
Если у организации несколько обособленных подразделений и сотрудники работают то в одном, то во втором, по Вашему получается, что их надо переводить с одного обособленного в другое ежедневно :o
Организация одна. И в ней работают сотрудники.
Вы с филиалом путаете.

Над.К,
ОГРОМНОЕ СПАСИБО ЗА РАЗЪЯСНЕНИЯ!
я в первый раз сталкиваюсь с ЕНВД, но не хочется терять подработку ;)