санкции за несвоевременные выплаты отпуска по уходу за ребенком до 1,5

Ситуация следующая:
Бух рассчитал выплату отпуска сотруднице с ноября. (соот-но за 2006 г по отпуску ей выплачено 700*2+50*2).
При подаче промежуточной в ФСС я обнаруживаю, что б/л по беременности и родам закрыт 25-го октября, следовательно 26-го уже идет отпуск (в противном случае - прогулы). Т.е. неоплаченными остаются 6 дней октября.
Если эта разница будет выплачена в феврале 2007, предполагаются ли какие-либо санкции или штрафы?