В 1с провела документ отпуск (краткосрочный) без сохранения з/п, посчитал все правильно, а в СЗВ-4-2 не ставит количество дней без сохранения з/п. почему? помогите!!!
Вид для печати
В 1с провела документ отпуск (краткосрочный) без сохранения з/п, посчитал все правильно, а в СЗВ-4-2 не ставит количество дней без сохранения з/п. почему? помогите!!!
В крайнем случае, можно поставить руками. Карточка сотрудника - пенс. форма
В 1С отпуск без сохранения формируется в карточке самого сотрудника на закладке налоги и отчисления. Там внизу есть данные о нетрудоспособности и отпуске без з/п. Эти цифры и захватывает 1с при формировании сзв-4-2.
У меня тоже такая ситуация с отпуском без сохраниения зп. Скажите, а какое количество дней указывать - календарное? Например, отпуск был с 01.03.06 по 31.03.06. При оформлении сзв-4-2это будет 31 день?
да
Доброго дня, встряну в разговор со своей проблемой.
Сотрудница в отпуске по уходу за ребенком уже полгода, а в форме СЗВ-4-2 пишется период работы с 01.01.2006 по 31.12.2006. Это правильно или ручками менять нужно сроки?
ПРоблема в том, что в 1С невозможно провести приказ об отпуске... =(
Как быть, где правда?
Приказ провести можно. Вид отпуска - отпуск по уходу.
Это, конечно, неправильно.Цитата:
по уходу за ребенком уже полгода, а в форме СЗВ-4-2 пишется период работы с 01.01.2006 по 31.12.2006
Нужно отделить рабочий период от периода ДЕТИ.
В закладке Сведения о сотруднике - Налоги отчисления - Данные для предоставления в ПФР:Цитата:
Сообщение от Тата13
Период временной нетрудоспособности - больничный на время беременности, родов
Нахождение в отпуске без сохранения ЗП - период отпуска по уходу за ребенком в 2006 г?
Правильно мыслю или направьте пож-та в верное русло :)
Мыслите верно. Версия 1С у Вас какая? 7.7 или 8.0
7.7Цитата:
Сообщение от Тата13
Введи вручную правильные периоды, отделив мух от котлет
Ок, спасибо большое;)Цитата:
Сообщение от Тата13
