Вид для печати
У нас директор приносит периодически чеки из баров и ресторанов(закрываем как встречи с дистрибьюторами и т.д)
Есть ли ограничения во времени проведения таких мероприятий, т.е. должно ли встречи проходить в рабочее время или можно смело принимать чеки со временем , допустим
23.00 ?
время - не ограничено :)
Принимать можно, эти чеки могут навредить предприятию, только если директор захочет получить оплату сверхурочного времени, т.е. они послужать доказательством, что он работал в это время.
а если директор не хочет получить оплату сверхурочных, то как доказать, что он работал, а не отдыхал?
А у директора ненормированный рабочий день :D
Людик а написать, что он ненормированный и вести табель с указанием времени и переработки доплачивать? ;)
Чтобы отнести к представительским нужны еще бумажки/программа встречи,что обсуждалось и тд./.
Акт составить , со всеми необходимыми реквизитами (дата, место проведения, участники , повод (содержание тостов необязательно, можно просто "проведение переговоров , установление (крепление) отношений и т.д.), перечень документов прилагаемых и суммы , а у нас еще и комиссия есть на энто дело - подписывает акт и утверждает Генеральный директор.
