Кадры для бухгалтера -это темный лес... и вот опять столкнулась с трудностью. Надо принять по трудовому договору работника,но он уже работает по договору подряда но на другой должности на неполный рабочий день. Внутренний совмсеститель если напишу в приказе,это будет правильно или нет,или писать просто "Основное место работы" как будто его у меня и небыло??? не пойму.....:( Помогите разобраться
даЦитата:
Основное место работы"
Т.к. по договору подряда работа может выполняться и на дому, и после основной работы.
Не забудьте, налоговики не любят (не разрешают на уменьшение налогооблагаемой брать) если у вас списочный работник работает ещё и у вас же по договору подряда (по-моему письмо Минфина осенью было). Лучше его совместителем вместо подряда.
он не является внутренним совместителем, поэтому оформляйте как работника "с нуля", но с учётом того, что было сказано СМЭ.Цитата:
Внутренний совмсеститель если напишу в приказе,это будет правильно или нет,или писать просто "Основное место работы" как будто его у меня и небыло???
