Вид для печати
Доброго времени суток! Подскажите, пожалуйста, неопытной, что написать в приказе на изменение з/п в строке "Основание"? Два раза получали приглашение на "зарплатную" комиссию, первый раз проигнорировали, на второй предоставили письменные пояснения с обещанием повысить со следующего квартала. Теперь вот приказ оформляю, и не могу сообразить, какую же причину мне там указать?
При приеме работника в "Основании" указывают Заявление. А при повышении зарплаты должен быть приказ по предприятию о повышении зарплаты, вот его номер и указывают в "Основании"
Вот я и делаю приказ (распоряжение) об изменении зарплаты. Т.е. основанием для приказа №4 является приказ №4? Или все же там должно быть что-то вроде "увеличения объема выполняемой работы", например?
На основании чего подняли зарплату можно и в приказе указать, еще необходимо дополнительное соглашение к трудовому договору. Когда приказ о повышении подписан руководителем, кадровая служба готовит трудовой договор, а после его подписания - оформляет приказ на сотрудника.
Конечно кадровиков держат только на крупных предприятиях, но схема такая.
Приказ № 4а например, то есть все приказы директора с буквой. Мне кажется нужно все прописать в приказе и ссылатся на него. Когда приказ подписан руководителем организации, кадровая служба готовит трудовой договор, а после его подписания- оформляет приказ о повышении сотруднику зарплаты. Конечно кадровиков дежат только на крупных предприятиях, но схема такая.
У нас кадровика, конечно, нет. Значит, приказ будет один, с указанием причины повышения (например, об увеличении объема работ), а потом оформляем доп.соглашения. И все, правильно?
оснований может быть массаЦитата:
Сообщение от barsetka
- решение директора,
-повышение мин.з/пл в регионе
- в целях увеличения заинтересованности работн... и стимулирования производит. труда...
- решение комиссии...
etc
