Вид для печати
Здравствуйте!
Гл.бух. в декрете.
Зам.гл.бух. повышают оклад и издают приказ о том, что он исполняющий обязанности гл.бух. и имеет право подписывать документы.
Вопрос:
В штатное расписание вносить изменения как правильно:
1. Приказ о повышении оклада зам.гл.бух.
или
2. Приказ о введение в шт.р. должности И.О. гл.буха и перевести на нее зам.гл.бух.?
В ШР фигурируют должности, И.О. - человек выполняющий обяз-ти по должности. Следовательно, нет необходимости вносить изменения в части внесения новой штатной единицы.
Да, вы не меняете штатное расписание, но вроде как обязаны установить заместителю доплату за совмещение должностей. При этом не обязательно платить полностью разницу между их окладами, хотя с этим могут и поспорить. Либо вы переводите человека с должности зама на должность главбуха (временно на период декрета), тогда платите ей зарплату, указанную для главбуха.
Вводить должность "И.О. гл.буха" абсурд.
Если вы просто сделаете "Приказ о повышении оклада зам.гл.бух", то может быть непонятно, что это сделано из-за дополнительных обязанностей. Нужно это обязательно указать.
