Предприятие осуществляет выплату з/п сотрудников перечислением на их личные именные кредитные карточки (типа Visa) согласно поданным заявлениям и общего приказа по предприятию ("В целях обеспечения своевременности расчетов с сотрудниками по з/п..."). Нужно ли собирать с сотрудников подписи в получении денег в ведомости по з/п и нужна ли такая ведомость вообще, т.к. расчеты происходят в безналичной форме?
16.06.2002, 17:55
MMM
Конечно, нет!
Это всё равно, что пытаться заставить человека расписаться в получении денег в расходном кассовом ордере (РКО), когда он никаких денег (в кассе) не получал...
Ведомость всегда сопоставляется с РКО, всегда кредит 50.
17.06.2002, 07:37
Денис В.
У себя, например, собрал заявления с сотрудников "Просьба мою з/п перечислять на картсчет по след. реквизитам" и т.д. Ведомость не нужна, оставляю второй экземпляр списка, подаваемого в банк.