Подскажите, пожалуйста!!! Сотрудница после декретного отпуска увольняется. Нужно ли ей рассчитывать компенсацию при увольнении, и из расчета чего она считается, если за последние три года она была в отпуске по уходу за ребенком (декретном)?:o
Вид для печати
Подскажите, пожалуйста!!! Сотрудница после декретного отпуска увольняется. Нужно ли ей рассчитывать компенсацию при увольнении, и из расчета чего она считается, если за последние три года она была в отпуске по уходу за ребенком (декретном)?:o
нужно, вдруг она недогуляла ежегодный отпуск?Цитата:
Нужно ли ей рассчитывать компенсацию при увольнении
по-моему, Ваш случай-п. 6 Положения № 922.Цитата:
из расчета чего она считается, если за последние три года она была в отпуске по уходу за ребенком (декретном)?
