Вид для печати
Добрый день!
подскажите, пожалуйста, совершенно запуталась. Берем на работу пенсионера-инвалида по гражданско-правовому договору. Что с налогами? Платим НДФЛ. ЕСН не уменьшаем, т.к. это не трудовой договор, платим в полном размере от суммы выплаты. А что делать со взосами в ПФР?
платить в полном объеме?
а какая группа инвалидности, ограничений к труду нет?
Как обычно, платить. ЕСН не платится в части ФСС.Цитата:
А что делать со взосами в ПФР?
Группа 2, степень ограничений 2. И пенсионер.
Но он же не по трудовому договору у нас, а по гражданско-правовому
Т.е., если договор подряда, мы не обращаем внимания ни на инвалидность, ни на пенсию, правильно?
Выплаты по гражданско-правовым договорам за выполнение работ и оказание услуг точно также облагаются взносами в ПФ.
Поскольку он инвалид, по по идее у него должна быть льгота по ст.239 по ЕСН. Льгот по ПФ для инвалидов насколько я помню нет
я имею ввиду, что если бы был заключен трудовой договор, то мы платили бы за него только страховую часть пенсии?
а коль ГПД, то и страховую, и накопительную?
aurelia_s, все абсолютно точно так же, как если бы Вы заключили трудовой договор
пенсионные взносы(и страховая и накопительная) платятся полностью, невзирая на инвалидность.
ЕСН не уплачивается - так как льгота по ЕСН, ст. 239 (там говорится просто о физическом лице, не имеется ввиду сотрудник или нет)
взосы по травматизму - уплачиваются в размере 60% от вашего тарифа
НДФЛ - удерживать.
ЕСН - кроме взносов в СОЦстрах.
Спасибо большое!
И последний вопрос: то, что он пенсионер - влияет как-то?
Хм, какие взносы по травматизму по гражданско-правовому договору? Это только если в этом договоре прописали такую обязанность, что вряд ли.Цитата:
взосы по травматизму - уплачиваются в размере 60% от вашего тарифа
aurelia_s, не влияет
СПАСИБО !!! :)
Помогите, пожалуйста, запуталась уже совершенно!
Вот этот ФЗ, вроде бы, еще действует. Сказано, что за инвалидов взносы в ПФ мы не делаем. Или я не понимаю чего-то?
"ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 20.11.1999 № 197-ФЗ
О тарифах страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Государственный фонд занятости населения Российской Федерации и в фонды обязательного медицинского страхования на 2000 год
Статья 6. От уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Государственный фонд занятости населения Российской Федерации и в фонды обязательного медицинского страхования освобождаются:
а) организации любых организационно-правовых форм в части выплат, начисленных по всем основаниям независимо от источников финансирования, включая вознаграждения по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг, в пользу работников, являющихся инвалидами I, II и III групп и получающих пенсии по инвалидности в соответствии с законодательством Российской Федерации..." :confuse:
С 1 января 2001 года взносы, зачисляемые в государственные социальные внебюджетные фонды в составе единого социального налога, уплачиваются в порядке, установленном Налоговым кодексом РФ
О льготах по уплате единого социального налога см. Налоговый кодекс РФ
получается, что по 197-ФЗ льгота есть в части взносов в ПФ (СТРАХ.)
Да, с ЕСН все понятно, в НК расписано подробно...
А ПФ рою все законы подряд, и никакой ясности :(
Этот ФЗ-197 - в силе? Можно на него опираться?
в силе, только что смотрелаЦитата:
Этот ФЗ-197 - в силе? Можно на него опираться?
Получается, из зарплатных налогов останется НДФЛ (с учетом вычета 500 руб.) и взнос от НС и ПЗ - тоже льготный... И все?
