Директору не понравилось быть просто директором, и он решил стать генеральным. Я не юрист, не знаю, что делать и как внести изменения в устав. Подскажите, что делать?:(
Вид для печати
Директору не понравилось быть просто директором, и он решил стать генеральным. Я не юрист, не знаю, что делать и как внести изменения в устав. Подскажите, что делать?:(
Необходимо:
1. решение (протокол) о внесении изменений в Устав, не знаю какая у Вас опф не могу сказать точнее.
2. сами изменения или новая редакция устава.
3. копия изменений или устава.
4. форма 13001 о внесении изменений связанных с внесением изменений в УД.
5. запрос на получение копии изменений (новой редакции устава).
6. квитанция об оплате гос. пошлины (400 р.)
7. квитанция об оплате гос. пошлины за получение копии (400 р.) - по крайней мере такая практика в Москве...
вроде ничего не забыла...
14 ф. будет тоже с приложением сведений о еио
поясните зачем 14001, что-то не догоняю......
смена директора и сведений о нем, в том числе и должность меняется 14001.Цитата:
поясните зачем 14001, что-то не догоняю......
Спасибо всем огромное.. И вот приспичит же некоторым.. :)
:wow: ой...что-то это я стормозила на счет 14))) пардонте:redface:
