Компенсация при увольнении, верен ли расчет...

Здравствуйте!
Подскажите пож-та, верно ли подсчитала.... Есть сомнения в правильности... вобщем запуталась...

Сотрудник работает с 01.05.08 по 10.11.08, з/п с мая по октябрь 15000, с ноября понижение 10000.

Расчет з/п за ноябрь с 01-10, 5 рабочих дней.
ср. дн. заработок = 90000/6/29,4=510,20
510,2*5=2551
НДФЛ 331,63
к выплате 2219,37

Вот тут у меня большие сомнения.... или надо было 10000/19(раб дн в ноябре)*5 (отработаных дней)=2631,58
НДФЛ 342,1
к выплате 2289,47
*туплю чего-то я, мозг закипает*

Неиспользованного отпуска 14 дней.

СДЗ=90000+2550 (?либо 2631,58?)/29,4*6+ (29/4/30*10)=***
14 дней* СДЗ=*****

Поправте меня пожалуйста...

Вы путаете расчет компенсации при увольнении и расчет заработной платы. Для расчета з/п за месяц средний заработок совсем не нужен. 10000/19*5. А для расчета компенсации используете средний заработок (ваши 90 000/6/29.4)

Ноябрь в расчет среднего не входит.
Зарплата за ноябрь: 10000 / 19 * 5.
КНО: 90000 / (29.4 * 6) * 14

Спасибо большое... и правда каша в голове...

Меня все таки смущает информация из консультанта "Если расчетный период отработан не полностью, средний дневной заработок рассчитывается так (п. 10 Положения):

Средний дневной заработок = [заработная плата, начисленная за расчетный период] / (29,4 x [количество полностью отработанных месяцев расчетного периода] + [расчетное количество дней в неполных месяцах расчетного периода])."

Или это расчитывается если отработано больше половины месяца?

Расчетный период - 12 предыдущих месяцев. Ноябрь - текущий, он не входит.
А не полностью отработанный месяц - это если, допустим, в мае был больничный, отпуск, командировка...

Цитата:

---

Сообщение от ZiKker

Расчетный период - 12 предыдущих месяцев. Ноябрь - текущий, он не входит.
А не полностью отработанный месяц - это если, допустим, в мае был больничный, отпуск, командировка...

---

Спасибо большущее!!!! Разобралась теперь)))):yes:

Цитата:

---

Сообщение от ZiKker

Расчетный период - 12 предыдущих месяцев. Ноябрь - текущий, он не входит.
А не полностью отработанный месяц - это если, допустим, в мае был больничный, отпуск, командировка...

---

Еще один дураций вопрос в тему.... вчера НДФЛ был проплачен с погрешностью 9,56 (недоплатили после всех пересчетов), доплатить лучше сегодня или можно проплатить со всеми налогами в конце месяца?

Заранее огромное спасибо.

Налоговый период - календарный год. Недоплатили сейчас - доплатите в следующем месяце. Главное, чтобы сошлись итоги за год.

Цитата:

---

Сообщение от ZiKker

Налоговый период - календарный год. Недоплатили сейчас - доплатите в следующем месяце. Главное, чтобы сошлись итоги за год.

---

Спасибооооо!!!!!!!!!!!:redface::dezl::dezl:

Скажите, пожалуйста, а что если человек работал с 18.08.08 по 08.10.08. Октябрь тоже не идет в расчет?

Цитата:

---

Октябрь тоже не идет в расчет?

---

Если речь идет о расчете среднего, например, для компенсации отпуска при увольнении - то нет.