Вид для печати
Я работаю на дому главбухом. Зарплата вся официальная. Получила по больничному листу (по беременности и родам) деньги "вперед" по апрель месяц, но при этом я фактически работаю все-равно. И теперь в условиях "кризиса" мне бы хотелось получать хотя-бы часть свое зарплаты. Это можно как нибудь официально сделать? Или только заставить работодателя в черную мне зарплату платить:redface:?
Можно оформить материальную помощь от работодателя, посчитав сумму соответственно. Получить пособие за 140 дней отпуска и за те же дни именно зарплату официально не получится.
А подскажите тогда - эту материальную помощь можно начислять также как зарплату (каждый месяц)? И она я так понимаю облагается всеми налогами, да? Идет за счет прибыли или можно ее на расходы? (просто никогда не сталкивалась особо с материально помощью).
Матпомощь единовременная, до 50000 рублей не облагается НДФЛ и ЕСН, за счет прибыли.
Думаю, что если начислить ее единовременно, а выдавать частями - особой беды не будет.
Но только после рождения ребенка.Цитата:
Сообщение от Просто Таша
GSokolov, само собой)
а почему? :oЦитата:
Но только после рождения ребенка.
Или имеется ввиду помощь при рождении ребенка, которую заранее не выплатить?
именно она и имеется в виду (50 000).Цитата:
Или имеется ввиду помощь при рождении ребенка
Fraxine, при рождении ребенка (чтоб даже НДФЛ не платить).
