Вид для печати
Уважаемые клерки, подскажите плиз, как быть. В кассе предприятия много наличных (ну они числятся в подотчете на сотрудниках). Можно ли эти деньги оформить как беспроцентный заем одному сотруднику, какие отсюда вытекают последствия (налоги и т.п.) где можно взять образец какого-нибудь такого договора?
можнорЦитата:
Можно ли эти деньги оформить как беспроцентный заем одному сотруднику,
НДФЛ удержать с сотрудника с сумм экономии на процентахЦитата:
какие отсюда вытекают последствия (налоги и т.п.)
А зачем это? Ну числяться они в подотчете и ладно. Чего мудрить то?
Как то не по себе, когда в подотчете числится уже больше 200 000р. Или ни чего, как вы считаете?
Я считаю что законодательство никоим образом не ограничивает сумму средств, которая может быть выдана в подотчет. Если это не так было бы интересно познакомиться с соответствующим документом. Но его не существует в природе ...
Да хоть миллион! Главное, не дольше срока выдачи подотчета, который вы себе обозначаете приказом по фирме.Уточняю: не срок возврата денег, который после аванс.отчета, а именно срок выдачи денег под отчет. В среднем, чтобы культурно, месяца 3 можно. :yes:Цитата:
Сообщение от Аноним
