Здравстуйте. Подскажите, пожалуйста. Работник отработал 5 месяцев. Сейчас собирается в отпуск. Все согласны. Вопрос вот в чем. Исходя из какого периода расчитывать отпуск? За год или за отработанные 5 месяцев?
Вид для печати
Здравстуйте. Подскажите, пожалуйста. Работник отработал 5 месяцев. Сейчас собирается в отпуск. Все согласны. Вопрос вот в чем. Исходя из какого периода расчитывать отпуск? За год или за отработанные 5 месяцев?
И так, и так. :)
Расчетный период - всегда 12 предыдущих месяцев. Но 7 неотработанных исключаются. Остаются 5 отработанных.
Вы не проверите, правильно я считаю?
ноябрь 08 - 5000
декабрь 08 - 5000
январь 09 - 5000
февраль 09 - 5000
март 09 - 5000 (я надеюсь, что он отработает его полностью)
Итого 25000
СДЗ = 25000/5/29,4 = 170,07
Сумма отпускных = 170,07*28 = 4761,90.
Или нужно коэф-т другой брать?
Правильно.
А можно еще вопрос? Пыталась разобраться с КНО. Все поняла, новозник вопрос. В примере расчетный период был с 11.01.07 по 30.07.07. Все понятно, единственное, цитирую: "При расчете среднедневного заработка необходимо перевести отработанные дни января в календарные. В данном случае следует применить коэффициент 1,4".
Вот откуда взялся этот коэф-т и как отрассчитывается не понимаю, подскажите.
Не надо старые, утратившие силу НПА читать и примеры со ссылками на них :)
Читаем новые, а именно Постановление 922, п 10
"Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,4) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце."
То есть в примере:всего в январе 31 календарный день, с 11.01 по 31.01. - 21 календарный день. Поэтому переводим по формуле (29,4/31)*21=19,92.
Про коэффиициент 1,4 забудьте.
Огромное спасибо
