Вычет на ребенка

Кроме заявления от сотрудника какие необходимы документы, чтобы предоставить вычет на ребенка 300 р.?

По-моему нужно еще свидетельство о рождении........

Если ребенку до 18 лет - то свидетельство о рождении (копия)
Если от 18 до 24 лет и если ребенок - студент, аспирант, курсант (дневная форма обучения), то справку с места учебы (предоставляется, кажется, каждые полгода, как подтверждение, что он все еще учится в ВУЗе)

Считаю, что справки с места учёбы достаточно и одного раза в год.
Нигде не видела требования, чтобы раз в полгода справку предоставляли.

Если внимательно прочитать ст.218 НК п.1
" 4) налоговый вычет в размере 300 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на каждого ребенка у налогоплательщиков, на обеспечении которых находится ребенок, являющихся родителями или супругами родителей, "
то получается, что если у сотрудника брак зарегистрирован (есть копия свидетельства о браке и копия соответствующей странички паспорта), и его мужа (жены) есть дети от предыдущего брака и есть возможность получить копии свидетельств о рождении, то можно предоставлять вычеты одному сотруднику на ВСЕХ ДЕТЕЙ????

значит так: вычеты положены только на собственных детей - там где родитель записан в свидетельстве о рождении.

Почему полгода - да потому что в Вузах 1 семестр = полгода. Могут выгнать посередине года. Получается что в конце года надо брать справку - подтверждение обучения?

[quote:3a9089c8fa="Маринка"]Если внимательно прочитать ст.218 НК п.1
... то можно предоставлять вычеты одному сотруднику на ВСЕХ ДЕТЕЙ????[/quote:3a9089c8fa]

Да.

Методические рекомендации налоговым органам о порядке применения Главы 23... (Приложение к Приказу МНС Росии от 29.11.2000 N БГ-3-08/145)
[quote:3a9089c8fa]
Пример 2. Супруги, имеющие двоих детей, расторгли брак. Отец производит уплату алиментов и пользуется вычетами на содержание детей в удвоенном размере, предусмотренном пп. 4 п. 1 ст. 218 части 2 Кодекса. В случае его уклонения от уплаты алиментов вычеты на содержание детей не производятся./[i:3a9089c8fa]по поводу двойного размера вычетов у отца-алиментщика я бы не стал горячиться - ОлегЪ[/i:3a9089c8fa] /
Мать, состоящая в разводе, получает вычеты, установленные пп. 4 п. 1 ст. 218 части 2 Кодекса, в удвоенном размере. После вступления матери в повторный брак, с месяца регистрации такого брака в органах загса, о чем следует уведомить работодателя, предоставляющего стандартные налоговые вычеты, вычеты ей предоставляются в обычном размере.
Новый супруг матери [b:3a9089c8fa]также имеет право[/b:3a9089c8fa] на получение стандартных вычетов на содержание детей начиная с месяца регистрации брака в обычном размере, предусмотренном пп. 4 п. 1 ст. 218 части 2 Кодекса.[/quote:3a9089c8fa]

[quote:0abc87ca14="Демидова Татьяна"]Могут выгнать посередине года.[/quote:0abc87ca14]
Могут выгнать в любой момент (заявляю ответственно :wink: )

[quote:0abc87ca14="Элина"]Считаю, что справки с места учёбы достаточно и одного раза в год..[/quote:0abc87ca14]
Я бы пошел еще дальше (осторожные главбухи не пускают :oops: ).

Читаем Порядок заполнения налоговой карточки по учету доходов и налога на доходы физических лиц (утверждена Приказом МНС РФ 01.11.2000 г. N БГ-3-08/379)[quote:0abc87ca14]
Стандартные вычеты на работника и его ребенка (детей) предоставляются налогоплательщику одним из работодателей, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты. [i:0abc87ca14]Если в следующем налоговом периоде работник письменно не уведомляет работодателя о прекращении предоставления стандартных вычетов, вычеты [b:0abc87ca14]продолжают предоставляться[/b:0abc87ca14] по этому месту работы в установленном порядке[/i:0abc87ca14].[/quote:0abc87ca14]
Так что, если из текста справки вытекает срок окончания обучения, ничто не заставляет родителя бежать и получать очередную справку каждый год.