Понятно, что договор подряда - милая вещь, вот только мне не совсем понятно, для того, чтобы работнику доказать (ну, предположим, в сторонней организации), что он действительно работал в этот период, необходимо его везде показывать? Ведь в трудовую время работы по нему не запишешь, да если еще таких договоров у работника много, его проблемы получается?
