Что делать в том случае, если женщина находящаяся в отпуске за ребенком до полутора лет, вышла на работу через 15 месяцев, а по прошествии 3 месяцев опять ушла в этот самый отпуск. Она хочет, чтобы мы выплатили ей за эти три месяца по 500 рублей, т.е., то что по идее мы не доплатили ей от 18 месяцев пособия. Должны ли мы это делать или нет?
