Подскажите пожалуйста! У нас на предприятии сменился директор. Трудовые договора с сотрудниками предприятия были заключены с бывшим директор. Как поступить? Нужно ли перезаключать все договора (штат 300 человек)или есть какой то выход. :o
Вид для печати
Подскажите пожалуйста! У нас на предприятии сменился директор. Трудовые договора с сотрудниками предприятия были заключены с бывшим директор. Как поступить? Нужно ли перезаключать все договора (штат 300 человек)или есть какой то выход. :o
Я считаю что нет, если к примеру у вас есть договор поставки года эдак на 3 и подписан старым директором вы же не будете его в начале расторгать, а потом опять заключать, чтобы тока подпись директора получить!
Не надо. Договора у вас заключены не с директором, а с предприятием, уполномоченным представителем которго является директор. При смене представителя предприятие не утрачивает своих прав и обязанностей по договорам.
:D Спасибо большое, вразумили!!!