Вид для печати
Всем привет! Никак не могу разобраться в логике подсчета дней отпуска. Если сотрудник работает с 11.01.09, увольняется 15.04.10. Первый отпуск с 11.01.09 по 10.01.10 - не был использован, следовательно уже сотруднику полагается 28 дней. Считаем дальше, с 11.01.10 по 15.04.10 у нас получается 4 месяца? Или все таки 3 месяца? Заранее благодарна.:)
3 месяца 5 дней. Округляем до 3 месяцевЦитата:
с 11.01.10 по 15.04.10 у нас получается 4 месяца? Или все таки 3 месяца?
28/12*3=7
Итого должны КНО за 35 дней
Считается так?
с 11.01.10 - 10.02.10 - 1 месяц
с 11.02.10 - 10.03.10 - 2 месяц
с 11.03.10 - 10.04.10 - 3 месяц
+ с 11.04.10 - 15.04.10 - 5 дней. Это точно?
Да
А если сотрудник увольнялся бы 05.04, тогда получилось бы 2 месяца и 23 дня, которые округляем до 3 мес?
Тогда бы было 2 мес. 26 дней. Округляем до 3 месяцев.
Конечно 26 ))) А принцип округления какой? Меньше 15 дней - не считаем, больше 15 дней - окрыгляем до месяца... Верно?
Да.
Спасибо большое! А если КНО получилось 11904,90 руб, можно его округлить до 11905? Или принципиально считать до копеечки?
Не надо округлять.
