Вид для печати
Человеку были выплачены денежные средства побезналу, сначала его хотели оформить на работу, но так и не дождались когда он подпишет трудовой договор и приказ о приеме на работа или хотя бы заявление напишет. Теперь с ним хотят растаться и так, что бы никаких подписей не собирать. А деньги зависли получается, какие варианты возможны? Может просто письмо в банк написать что в назначении платежа просим считать какую-нить мат.помошь физ.лицу?
И какой толк от этой бумажки (даже без кавычек)? Фактически-то что было указано в назначении?Цитата:
Может просто письмо в банк написать что в назначении платежа просим считать какую-нить мат.помошь физ.лицу?
если вы егол не принимали - какая ему помощь, просто человеку с улицы?Цитата:
Сообщение от Dummi
круто у вас :) просто так платите... а если реально он работу выполнял - оформите его по сов-ву приказом и начислите з/пл , ну не подписал, но ведь работал.... или вы просто так деньги заплатили?
Вы забыли... он вам там двери покрасил...
как выплатили.... сказали надо и точка.... у нас с генами особо не поспоришь упрямые. А если оформим гражданско-правой, то он должен нам и акт подписать и договор, в любом случае если трудовой договор даже по-совместительству, приказ на увольнение он должен подписать либо отказаться от подписи, а если пойдет в трудовую инспекцию... просто его выгнали и сказали не появляйся, а мне теперь сиди думай что делать :(
Сообщить в ИФНС о невозможности удержать НДФЛ.
или начислить ту сумму, которую выплатили +НДФЛ и перечислить НДФЛ в ИФНСЦитата:
Сообщение от mvf
так мы сразу начислили и оплатаили. вопрос заключается в том, что человеку выплачена зп, но он заявления на прием не писал, приказ не подписывал, договор тоже не подписывал и ехал, а мне его теперь уволить тоже надо, но подписи опять не будет. Но уверенности нет что человек в трудовую не пойдет из-за того что его уволили)
Если пойдет в трудовую, то он вам все подпишет - ему же надо будет доказывать, что он работал.
А если не пойдет, то никто не будет сверять подписи, и распишется кто угодно.
