Вид для печати
Привет, всем
скажите, хотим только для Ген директора объявить рабочий день субботу, ну чтоб не платить зп в двойном размере. а выходные у него будут воскресенье и понедельник, как быть?
как быть с ККМ, тк у нас только один менеджер может пробивать чеки по кассе?
остальные не могут?Цитата:
только один менеджер может пробивать чеки по кассе
ну, дайте директору мануал по работе с кассовым аппаратом или пусть менеджер ему покажет, как нажимать на ней кнопки.Цитата:
Сообщение от Анонимм
Не могут все подряд принимать деньги наличныеЦитата:
остальные не могут?
извините, не правильно выразилась ))
имебт ли право другие сотрудники пробивать чеки? и кто должен будет подрписываться в журнале кассира-операциониста?
ну почему...?Цитата:
Не могут все подряд принимать деньги наличные
в ресторанах кто подбежал к аппарату, тот и пробил
Нужно сделать приказ на директора о возложении на него обязанностей кассира-операциониста, подписать с ним договор о матер. ответ-ти кассира-операциониста. В те дни, когда чеки пробивает директор, то в журнале будет за кассира расписываться именно он.Цитата:
Сообщение от Анонимм
интересно а когда работает ИП...один...он сам с собой подписывает договор и возлагает на себя обязанности кассира-операциониста? Или как..на каком основании он пользуется ККМ?
Как я понимаю, предприятие заключает Договор матер. отв-ти для того, чтобы обезопасить свое имущество ( в т.ч. денежные средства) от краж, хищения и др. нарушений со стороны сотрудников.
Соответственно ИП нет необходимости заключать договор с самим собой.
Если только он сам себе не доверяет :)
