Вид для печати
Сотрудница принята на работу 01.08.2010 г., до этого стажа не имела. Официальный оклад 4330.
с 05.08. по 18.08. была на больничном.
Его расчитывать надо из МРОТ или из з/п за август?
Из МРОТ получается 4330/31*14=1955,52
из зп:
получается она работала 12 дней в августе
4330/22*12 = 2361,84 зп за август
2361,84/31=76,19 СДЗ
76,19*14*60% (т.к. стаж менее 5 лет) = 640 руб.
Какую сумму платить? :)
Следом она идет в декрет с 10.09. Его как рассчитывать из МРОТ или опять же брать з/п за август?
Обычный больничный надо рассчитывать надо из 60% среднего заработка, но не более МРОТ.
31 день где взяли, если с 5 по 18 сотрудница на больничном была?Цитата:
2361,84/31=76,19 СДЗ
Больничный по БиР из 100% среднего заработка, но опять же не более МРОТ.
Если сотрудник заболел в том же месяце, когда о был принят. то для расчета берется его оклад.
Но так как у сотрудника стаж менее 6 месяцев, то для расчета берется МРОТ, которое составляет на данный момент 4330.
(страх стаж от 6 мес до 5 лет = 60% от размера пособия)
поэтому:
4330/31*14 = 1955,49
вы платите за б/л
где первые 2 дня оплачивает организация
=1955,49/14*2
если она уходит в декретный отпуск - б/л случаем был не по беременности и родам?
Немерта, давайте Вы сначала матчасть как следует изучите.Цитата:
Если сотрудник заболел в том же месяце, когда о был принят. то для расчета берется его оклад
Но так как у сотрудника стаж менее 6 месяцев, то для расчета берется МРОТ, которое составляет на данный момент 4330.
(страх стаж от 6 мес до 5 лет = 60% от размера пособия)
.
И читайте внимательней вопрос: больничный по БиР начинается 10.09.2010. В августе был обычный больничный
Нет в 255-ФЗ градации от 6 месяцев до 5 лет. Есть только
Нет в 255-ФЗ расчета пособия из МРОТ при стаже меньше 6 месяцев. Есть только ограничениеЦитата:
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка
Поэтому находим 60% СДЗ сотрудницы и сравниваем его с МРОТ/31 (для августа). Выбираем меньшую сумму, ее и умножаем на дни нетрудоспособности.Цитата:
6. Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее шести месяцев, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда,
Нет там и расчета пособия по БиР из МРОТ при стаже меньше 6 месяцев. Есть аналогичное ограничение - в размере не превышающем МРОТ за каждый полный месяц. Поэтому сначала находим 100% СДЗ сотрудницы, умножаем на дни в каждом месяце отпуска и проверяем на непревышение МРОТ.
Теперь что касается расчета СДЗ.
Пособие считается из оклада только при полном отсутствии заработка и за 12 месяцев, и в месяце наступления страхового случая, и до предыдущего страхового случая. У сотрудницы заработок в августе есть, поэтому считать больничный надо из него. В общем, в Постановлении 375 все написано. О пособии по БиР даже говорить нечего. Расчетный период - август, вот из него и считаем.
Просто Таша, спасибо огромное.
Получается больничный:
2361,84/17=138,93 СДЗ
138,93*14*60%=1167,01 больничный за август.
меньше чем расчет по МРОТ, значит платим его.
138,93*140= 19450,2 это декретные.
из мрот 19792,29, из зп меньше значит платим исходя из СДЗ.
Правильно?
