Оплата праздничных дней в январе

Скажите. оплачиваются ли праздничные дни в январе? Дайте, плиз, ссылку на норм документ...

Если имеется ввиду оплата работы в праздничные дни - то ст. 153 ТК.
Еще обсуждалось здесь:
http://forum.klerk.ru/showthread.php...ED%E8%F7%ED%2A

Я имею ввиду праздники с 1 по 10 января этого года. Слышала, что эти выходные всем будут оплачены...

Цитата:

---

Слышала, что эти выходные всем будут оплачены

---

:D

Прочитайте ФЗ от 29.12.2004 № 201-ФЗ "О внесении изменений в ст. 112 ТК РФ"

Ну еще производственный календарь посмотрите на этот год, узак Президента по праздничным дням вкупе с ним, а далее в соответствии с ТК :)

1. График работы сменный, оплачиваются ночные часы. Рабочий день по графику приходится на праздничный день. Как происходит оплата? Например, смена - 24 часа. 8 часов - ночные. Праздничными считаются только дневные часы (например, с 8 до 18. Или до 20?)?

2. У сотрудника переработка (т.е. работал в выходной, по графику, день). Этот день оплачивается по той же ставке, что и остальные смены или в двойном размере, как работа в выходной день? Должны ли быть прописаны условия оплаты "по факту отработанного времени" в трудовом договоре?

3. Вопрос оффтопик. У работников при сменном графике количество рабочихх часов в месяц составляет 216 часов. Явная переработка.
Учреждение бюджетное.
Эта переработка регулируется отгулами, длинными отпусками, оплатой по факту отработанного времени?

1, праздничными будут все 24 часа, кроме того 8 часов ночные
2, Переработка или работа в выходной день? Определитесь. Скорее всего работа в выходной. Оплата в соответствии с ТК
3.Оплата переработки по коллективному договору, определяется в соответствии с графиками рабочего времени. Местный нормативный акт