Среднемесячный заработок и режим работы

Добрых выходных всем страждущим.

Хочу совета от опытного кадровика.
Необходимо выравнить среднемесячный заработок по организации для применения к2 по ЕНВД, как оказалось немного не вписались:(

В прошлом году перевели двоих на полставки с сохранением оклада и все срословь. Сейчас ситуация усложниласть, на полной ставке остались только продавцы, изменить режим всех скопом трудно (нужна вся норма рабочего времени). Для изменения режима работы одного работника по должности, на которой похают еще 6, нужно веское обоснование, т.к. оклад необходимо остаить прежним, и уменьшить только ставку на 0,2.
У меня вариант только по состоянию здоровья (есть часто болеющий работник) перевести на 0,8 ставки с сохранением оклада. Возможно еще есть варианты, которых я не вижу подскажите?