работаю неполный день во время отпуска по уходу за ребенком. Имею ли право взять ежегодный отпуск?
Вид для печати
работаю неполный день во время отпуска по уходу за ребенком. Имею ли право взять ежегодный отпуск?
Да
Просто Таша, спасибо Вам!
а как это нужно формить?
заявление на ежегодный отпуск, приказ на отпуск...
пособие по уходу сохраняется?
сохраняетсяЦитата:
Сообщение от zyaka
отпускные считаются из з/пл на неполный рабочий день
Помогите, пожалуйста, с расчетом дней отпуска и отпускных!
Работаю с февраля 2009.
фвраль2009 - 30 сентября 2009 - отпуск без содержания,
01 октября 2009 - 02 апреля 2010 - работа полный день
03 апреля 2010 - 20 августа 2010 - отпуск по БиР
21 августа 2010 - 22 августа 2010 - отпуск по уходу за ребенком
23 августа 2010 - 05 августа 2011 - работа неполный день
у нас отпуск за год 44 дня.
у меня получается 18*3,67 = 66,06
правильно?
можно ли мне взять всего 44 дня?
заработная плата за 12 предшествующих отпуску месяцев:
С 23 агуста работаю неполный день
август 2010 - 6279 (дней 29,4 /31 * 7 = 6,64)
с сентября 2010 по июль 2011 - каждый месяц по 19734
итого за 12 месяцев начислено 223 353 р
отработано дней 330,04
СДЗ = 223 353 / 330,04 = 676,75 р
Так? проверьте, пожалуйста!
а вот как это применить я не поняла, 922 постановление прочиталаЦитата:
Сообщение от tan223
