Здравствуйте! У нас у многих сотрудников нет к/копии ИНН в личных делах, номера говорят при приеме на работу, а саму бумажку не несут. Могут быть проблемы с трудовой инспекцией у нас?
Вид для печати
Здравствуйте! У нас у многих сотрудников нет к/копии ИНН в личных делах, номера говорят при приеме на работу, а саму бумажку не несут. Могут быть проблемы с трудовой инспекцией у нас?
кстати, и к/копии пенсионного свид-ва тоже нет у многих, только номера дают
Аноним, работник вообще не обязан Вас сообщать свой ИНН, он даже иметь его не должен
А вот СНИЛС обязаны при приеме на работу предъявлять. Но, опять-таки, нигде не написано, что Вы обязаны его ксерокопировать
Как не обязан сообщать ИНН??? А как за него в налоговую отчитываться?
да вот так. Трудовой кодекс откройте, там исчерпывающий список документов, которые обязан представлять работникЦитата:
Как не обязан сообщать ИНН??
И какой же отчет Вы не можете сдать без ИНН работника? Только не говорите, что 2-НДФЛ, эти справки прекрасно сдаются без ИНН
Аноним, требуя с работников документы, не предусмотренные в ТК, вы нарушаете закон. Вот в этом случае как раз могут быть проблемы с ТИ.
:)
Спасибо, разъяснили! По этому вопросу я заблуждалась, теперь ясно.
На сайте ФНС вроде как можно узнать ИНН по паспортным данным
Зачем?
Над. К - если сАвсем-сАвсем нужен ИНН :D
кредит взять :)
Если этот ИНН не нужен, тогда зачем его в налоговой выдают? и за то что мы требуем ИНН от сотрудника нас не оштрафуют.
Он может быть нужен самому человеку. Работодателю он ни к чемуЦитата:
Если этот ИНН не нужен,
Вы не имеете права от него требовать ИНН. И если Вы попробуете отказать в приеме на работу из-за того, что человек ИНН не имеет или попробуете иным незаконным способом воздействовать на работников, то оштрафуют еще как ;)Цитата:
и за то что мы требуем ИНН от сотрудника нас не оштрафуют.
Вы сами не осознаете незаконность своих требований? :(