подскажите. пожалуйста, исходя из чего рассчитывать больничный по сотруднику, если он у нас работает только 1 месяц, 2 НДФЛ он не принес, как считать средний заработок?
Вид для печати
подскажите. пожалуйста, исходя из чего рассчитывать больничный по сотруднику, если он у нас работает только 1 месяц, 2 НДФЛ он не принес, как считать средний заработок?
то есть нет данных о зарплате сотрудника за 2011 год
спасибо! поделитесь ссылочкой пожалуйста, где подробно можно прочитать про все закавыки по расчету больничных?!:redface:
255-ФЗ
Примеров и вариантов на форуме - море, пользуйтесь поиском
Ваш работник наверное где-то работал в 2010г. и 2011г. Посмотрите его трудовую книжку и сделайте по тем организациям (если он работал в эти периоды) запрос в ПФР. Они в течении максимум двух недель ответ дают. И затем рассчитаете больничный без головной боли.
В трудовую посмотрите - может он работал где до Вас. Запрос в ПФР отправьте в те организации (ю). В течении 10 дней ответ будет дан. И рассчитывайте...
а если рассчитать по МРОТ? а сотрудник на самом деле работал до нас в других организациях, то какие последствия? кроме запроса в ПФР, как можно еще узнать информацию?:redface:
Спасибо!!!
Tvani1, в старых организациях и узнать. Сотрудник обращается туда с заявлением и получает справки. Или же Вы делаете запрос в ПФ, но только на основании его заявления.
Если сейчас сделаете расчет из МРОТ, то сотрудник в течение 3-х лет имеет право донести справки и потребовать перерасчета пособия