Статья: Не бойтесь начальников-тиранов

<p>Майкл Скапинкер</p>
<p><strong>Большинство из нас каждый день сталкивается с руководителями, склонными
к тирании. Профессор Родерик Крамер спросил группу выпускников Стэнфордской
бизнес-школы, кто из них пострадал от тирании начальства. 86%&nbsp;ответили положительно.
Весьма вероятно, что оставшиеся 14%&nbsp;сами склонны к тирании.</strong></p>
<p> Глава Walt Disney Майкл Айзнер уходит в отставку. Позиция Лари Саммерса&nbsp;—
президента Гарвардского университета&nbsp;— пошатнулась. Опасно попадать в
список самых прославленных тиранов. </p>
<p> Такой список составил профессор Стэнфордской бизнес-школы Родерик Крамер.
Власть некоторых из самых известных членов его списка&nbsp;— Марты Стюарт,
Маргарет Тэтчер и Ричарда Никсона&nbsp;— уже в прошлом. Некоторые все еще у
власти. К примеру, Лари Эллисон, Стив Джобс и Харви Вайнштейн. </p>
<p> Во время недавней беседы с выпускниками Стэнфорда в Лондоне Крамер указал
на один досадный факт. Тираны успешно добираются до вершин власти. Это подтверждается
примерами многих политиков и бизнесменов, попавших в список Крамера. Почему
тираны достигают высот? В некоторых случаях потому, что их тирания касается
только подчиненных. Они издеваются над теми, кто ниже их по рангу, но заискивают
перед своими руководителями. По мнению Крамера, именно так сделал карьеру 36-й
президент США Линдон Джонсон. </p>
<p> Еще одна причина успеха тиранов&nbsp;— они получают, что хотят. Люди предпочитают
не связываться с ними. Подчиненные соглашаются с любыми их предложениями, чтобы
избежать столкновения. “Страх работает,&nbsp;— говорил Никсон.&nbsp;— Хотя
этому и не учат в воскресной школе”. </p>
<p> Есть и третья причина, по которой тираны достигают высот. Они хорошо делают
свою работу. Многие из опрошенных студентов не жалеют, что работали с тиранами.
37%&nbsp;сказали, что приобрели ценный опыт. Они называли тиранов “гениальными”,
“увлеченными”, “преданными”, “целеустремленными” и компетентными в своей области. </p>
<p> Но мы также знаем, что с тиранами невозможно разговаривать. Они унижают людей
и выживают талантливых сотрудников. Так как же вести себя с начальниками-тиранами?
Для начала нужно понять, к какой категории они относятся. Не нужно считать,
что все они&nbsp;— мужчины. Судя по исследованиям, на которые ссылается Крамер,
женщины гораздо чаще издеваются над женщинами, что исключает версии о сексуальных
домогательствах. (Мужчины чаще подвергаются нападкам со стороны мужчин). </p>
<p> Не все тираны одинаковы. Профессор Крамер выделил несколько категорий. </p>
<p> Тираны, запугивающие силой. Это стандартный вариант. Тиран применяет угрожающие
жесты. Он часто повышает голос и грубит. Не все такие тираны высокого роста.
Ряд наиболее известных из них&nbsp;— невысокие люди. Однако, по наблюдению
Крамера, в глазах подчиненных тираны значительно прибавляют в росте. </p>
<p> Тираны, подавляющие морально.

Читать всю статью: http://www.klerk.ru/boss?21477