Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет (выплата в 2012 г. и в 2013г.)

Добрый вечер всем знатокам.
Подскажите, пожалуйста, кто сталкивался уже с такой ситуацией:
- насколько я поняла, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет индексируют с 2013 г. и его расчет немного изменяют (исключают некоторые периоды, т.е. средний заработок равен: сумма дохода, делится не на 730, а возможно на меньшее число). В связи с вышеуказанной ситуацией, пособие может быть больше, чем я его получаю сейчас.

Как вообще быть в этой ситуациии? Должны выплачивать ту сумму, которая была расчитана в 2012 году до конца отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет (вышла в вышеуказанный отпуск в середине августа 2012 г. и должен закончится он в ноябре 2013 г.)? Или пособие на 2013 г. должны определить исходя из доходов 2011г. и 2012 г. и далее выплачивать уже другую сумму?

Цитата:

---

Сообщение от s_eva_05

Должны выплачивать ту сумму, которая была расчитана в 2012 году до конца отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

---

Да! Но следить, чтоб она не была меньше, чем минимальная индексированная.

Добрый день, вопрос такой: я ушла на больничный по беременности и родам 03.12.12г на 140 дней, больничный заканчивается 21.04.13г, с 22 апреля 13г планирую уйти в отпуск по уходу до 1,5 лет. Период расчета пособия 2011-2012гг. Каким образом будут вычитать больничные дни? Только те, что вошли в 2012 год (с 03.12.12 по 31.12.12г , получается 29 дней, а 111 дней, которые выпали на 2013г не учтут), или же все-таки 140, как указано в больничном листе?

Иришун,

Цитата:

---

(с 03.12.12 по 31.12.12г , получается 29 дней

---

Жаль, ведь так я теряю достаточно много.............

Из-за этого Вы ничего не теряете, а вычитать дни 2013 года из заработной платы 2012 года было бы, как минимум, некорректно.

Цитата:

---

Сообщение от ZZZhanna

Из-за этого Вы ничего не теряете, а вычитать дни 2013 года из заработной платы 2012 года было бы, как минимум, некорректно.

---

Теряю, к сожалеению, около 2000 тыс. в месяц....... Или З/п за 2 года на 701 день делить, или на 590 дней............. :(:(:(

Иришун, вы эти дни работали, получали зарплату. Почему вдруг вы должны вычесть их?

Цитата:

---

Сообщение от Зета

Иришун, вы эти дни работали, получали зарплату. Почему вдруг вы должны вычесть их?

---

В бухгалтерии пояснили, что в Законе написано, что при расчете учитывается период, т.е. 2012 год. В Этот период попадает только 29 дней, остальные 111 дн. это уже больничный 2013 года.

Иришун, так правильно сказали. Непонятно, почему вас это удивляет

Цитата:

---

Сообщение от Зета

Иришун, так правильно сказали. Непонятно, почему вас это удивляет

---

Удивляет то, или даже не удивляет, а бесит несправедливость!!!!!!!!!!!!!!!!!! Я работала все это время без больничных и прочих "ОСОБЫХ ДНЕЙ", Ушла в декрет, к сожалению, не в середине года, а на стыке, когда приняли этот закон!!!!!!!!!!!!!!! И в связи с этим я не дополучу пособие на своего ребенка!!!!!!!!!!!!!

Иришун, в чем несправедливость? Почему вы считаете справедливым вычитать дни 2013 года из 2012 года?

Уйди я в декрет на несколько месяцев раньше, вычет бы составлял 140 дней отпуска по беременности и родам, ну, или хотя бы, больше 29

Иришун, так у вас и заработка не было бы за эти дни. А то заработок у вас есть, а дни вы хотите убрать. Числитель оставить, а знаменатель уменьшить.