Дорогие форумчане! У меня такой вопрос. У нас нет работы в 1 квартале. Работаем по сокращенному графику 2 раб дня в неделю. Нужно как то отправить людей в отпуск и одновременно минимизировать налоги по зарплате. Кто в курсе, как выйти из ситуации? Сама ничего не придумала. Перечитала КЗОТ, понимаю, что неправильно, но надо съэкономить и кадры сохранить. Заранее Спасибо за Ваши советы!
