Подскажите пожалуйста:
человек хочет в отпуск отработал более 6 мес. 14 дней отгулял, еще отработал месяц, хочет взять 1 день.
Ему отказывают, мотивирую что отпуск не меньше 7 дней, на какую статью можно сослаться?
Очень хочется с мужем отдохнуть(
Вид для печати
Подскажите пожалуйста:
человек хочет в отпуск отработал более 6 мес. 14 дней отгулял, еще отработал месяц, хочет взять 1 день.
Ему отказывают, мотивирую что отпуск не меньше 7 дней, на какую статью можно сослаться?
Очень хочется с мужем отдохнуть(
122
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
правильно, право возникло. 14 дней взял. еще месяц отработал. может взять еще 1 день? так.?
Если работодатель против, то ничего он не возьмет
Другими словами, как захочет работодатель, так и будет. :)Цитата:
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
да согласятся конечно) просто по факту опять будет потом отпуск не выбрать. я увольнялась накопилось 57 дней...
Короче нет способов давления)