ЕЖЕМ. ОТЧЕТНОСТЬ в ОПФ - кто сдает, кадровики или бухгалтера?
Со II квартала для работодателей будет введена дополнительная ежемесячная упрощенная отчетность. Ее цель – определить, осуществляет ли пенсионер трудовую деятельность и, в случае её прекращения, – своевременно произвести ему индексацию страховой пенсии, как неработающему. При этом самому пенсионеру не нужно будет приходить в Пенсионный фонд и подавать заявление о возобновлении индексации пенсии.
Т.е. теперь страхователи, помимо ежеквартальной отчетности, ежемесячно, не позднее 10-го числа, будут представлять о каждом работающем у них застрахованном лице следующие сведения: страховой номер индивидуального лицевого счета, фамилию, имя и отчество, идентификационный номер налогоплательщика.
За нарушения при представлении ежемесячной отчетности введены штрафы. За непредоставление страхователем в установленный срок либо предоставление им неполных и (или) недостоверных сведений (ежемесячная отчетность) будут применяться финансовые санкции: 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица*.
Первая отчетная кампания за апрель будет проводиться с 1 по 10 мая.
Коллеги, а кто должен делать этот отчет- кадры или бухгалтера? Ведь в отчете только кадровая информация. Кто как планирует делать на предприятиях, где есть служба кадров? Наверняка сейчас начнутся споры на эту тему.
