ИП Управляющий ООО едет в командировку
Добрый день, уважаемые Коллеги.
Подскажите, пожалуйста, по следующему вопросу.
Есть ООО, в ней Единоличным управляющим органом назначен ИП.
На основании соглашения между ООО Ромашка и ИП Иванов, ИП Иванов за вознаграждение обязан представлять интересы ООО Ромашка, распоряжаться имуществом и т.д. и т.п. как и генеральный директор.
Если это как может повлиять, то ООО на УСН
Деятельность общества подразумевает большое количество командировок и авансовых отчетов.
Как лучше организовать командировки и авансовые отчеты по этому ИП? Нужно минимизировать риск признания налоргами соглашения с ИП – трудовыми взаимоотношениями, суммы вознаграждения по ИП значительные, и доначисление на них сверху страховых взносов и НДФЛ значительно ударит по кошельку.
Таким образом следующие вопросы по ситуации, прошу высказать свое мнение по моим умозаключениям:
1. Покупка билетов с ООО для Иванова – для Иванова никаких рисков, тут все чисто, Иванов едет представлять интересы ООО в городах и селах нашей необъятной.
2. Авансовый отчет – подотчетное лицо, Иванов осуществляет в интересах общества расходы. Есть утвержденное приложение к Соглашению между ИП и ООО, в котором указано, что ИП может нести расходы на проживание, проезд, питание и т.д. в случае представления интересов общества вне места нахождения общества.
3. Есть идея заменить форму авансового отчета, на закрепленную в приложении к соглашению форму ежемесячного отчета о возмещаемых расходах - есть ли смысл, или классический авансовый отчет подойдет для наших целей?
4. Суточные – однозначно нет, тут не трудовые отношения, но ИП Иванов, по старой памяти просит командировочные. Если понятие «командировочные» заменить каким-нибудь другим понятием «безотчетные расходы», суть командировочных от этого поменяется?
