запись в трудовую книжку по п. 6. ч 1 ст 83 ТК РФ

Добрый день!


Работодатель - индивидуальный предприниматель- умер.

В случае смерти индивидуального предпринимателя запись в трудовую книжку о прекращении трудовых отношений вправе сделать новый работодатель на основании письменного заявления работника с приложением соответствующих документов.

Поделитесь опытом,
1. Новый работодатель ИП Иванов вносит запись в трудовую книжку:
Трудовой договор прекращен в связи со смертью работодателя пункт 6 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации
в графе где ссылка на документы - свидетельство о смерти
основание для внесения записи новым работодателем - заявление работника с просьбой внести запись.
Верно?
2. нужно ли ссылаться на свидетельство о смерти?

запись о прекращении деятельности ИП в ЕГРИП еще не внесена.