Добрый день! ИП (интернет-магазин) планирует нанять работников, менеджеров отдела продаж, с установлением им почасовой тарифной ставки. Правомочен ли будет трудовой договор с таким режимом рабочего времени?
Вид для печати
Добрый день! ИП (интернет-магазин) планирует нанять работников, менеджеров отдела продаж, с установлением им почасовой тарифной ставки. Правомочен ли будет трудовой договор с таким режимом рабочего времени?
вы говорите не о режиме работы, а о системе оплаты......и да правомочен...
Да,
1. не забудьте установить учетный период - неделя, месяц, квартал, год
2. Не забудьте что сверхурочные часы в рамках учетного периода оплачиваются так же в повышенном размере, как любая переработка
Почасовая оплата не значит, что работник может отработать 250 рабочих часов в месяц, а вы заплатите за них одинаково.
