Наше предприятие (ИП, ЕНВД) оплачивает услуги физ.лиц. Я считаю, что в этих случаях нужно заключить гражданско-правовой договор и заплатить в ПФ 14% от начисл. суммы и НДФЛ. Правильно ли это? Есть ли какие-нибудь другие способы, с помощью которых можно избежать зарплатных налогов?
Только если эти физлица сами станут ИП.
Кроме ПФР надо еще ФСС НСиПЗ заплатить, кажется...
Cooler - гражданско-правовые договоры! Они ФСС необлагаются.
Если такая обязанность ИП содержится в договоре.Цитата:
Кроме ПФР надо еще ФСС НСиПЗ заплатить, кажется...
Таки попрошу заметить: у меня не ФСС, а "ФСС НСиПЗ", причем без "и" и без запятой.Цитата:
Cooler - гражданско-правовые договоры! Они ФСС необлагаются.
Сие означает, что я имел в виду не ФСС как часть ЕСН (при ЕНВД он всяко не платится), а страховые взносы по НСиПЗ. Они ведь тоже уплачиваются в Фонд социального страхования?
P.S. А вот предусмотреть в договоре физлица с ИП на ЕНВД уплату именно ФСС мне представляется неколько затруднительным. ;)
Самоопровержение: освежил в памяти первоисточник и признаю свою неправоту. Самый точный ответ - у jaspis.
