Статья: Кто он – идеальный бухгалтер?
<P>Ксения БАТАНОВА</P>
<blockquote>
<p>Хотя прописная истина гласит, что идеала не существует, мы все же
решили попробовать нарисовать портрет идеального бухгалтера. Такого, который,
как червонец, будет нравиться всем. И вот что у нас получилось.</p>
</blockquote>
<P><B>Мечта налогового инспектора</B></P>
<P>Как ни странно, оказалось, что налоговые инспекторы хотят от бухгалтеров в
первую очередь одного. Они не хотят их видеть. Вообще. Именно в этом сошлись
большинство опрошенных нами налоговиков.</P>
<P>Так, на вопрос о том, каким должен быть идеальный бухгалтер, Ольга Красотина,
начальник отдела по работе с налогоплательщиками УФНС по Владимирской области,
ответила мне, что «бухгалтер должен быть в первую очередь прогрессивным и
сдавать отчетность в электронном виде. А не как сейчас, когда бумаги для него
святое и без них он никуда. Но видимо, наше поколение так воспитано, что уже не
сможет полностью довериться технике и каким-то мифическим “каналам связи”,
поэтому идеального для нас бухгалтера мы скорее всего не дождемся. Хотя, если
сдачу отчетности по электронке сделают обязательной и закрепят это в законе, то
все может быть...»</P>
<P>Вера Гущина, замначальника отдела по работе с налогоплательщиками УФНС по
Челябинской области, со своей коллегой согласна. «Идеальный бухгалтер – это
профессионал, который в первую очередь использует в своей работе прогрессивные
технологии – то есть сдает отчетность в электронном виде. И не стоит в очередях
в налоговых и на почте, ругая нас при этом последними словами и периодически
падая в обморок».</P>
<P>Электронную отчетность как главное отличие идеального бухгалтера признает и
Юрий Крохмаль, начальник отдела по работе с налогоплательщиками УФНС по Брянской
области. «Современный идеальный бухгалтер должен уметь пользоваться
всевозможными программами и стараться общаться с налоговыми инспекциями по
электронке».</P>
<P>Впрочем, электронной отчетности инспекторы хотят именно как инспекторы, по
рабочей необходимости, так сказать. А инспектор как человек хочет от бухгалтера
того же, что и все люди хотят от других людей – понимания.</P>
<P><B>Директорские фантазии наяву</B></P>
<P>Запросы директоров гораздо выше, чем запросы налоговых инспекторов. Для них
идеальный бухгалтер – это человек, сосредотачивающий в себе чуть ли не все
мировые знания, а также обладающий ангельским терпением и столь же ангельской
внешностью. Впрочем, понять их можно: главбух – второй человек на предприятии и
чаще, чем с ним, директор общается только со своей семьей. Да и то не
всегда.</P>
<P>Но иногда, по мнению Алены Кулагиной, старшего менеджера кадрового агентства
Superagent, требования директоров не совсем целесообразны. «Не так давно к нам
поступила заявка на главного бухгалтера, стаж работы которого был бы не менее
пяти лет, причем все эти годы он должен был трудиться в одной компании. Возраста
он должен был быть 32-летнего и не больше.
Читать всю статью: http://www.klerk.ru/articles?48471
