Вид для печати
По плану Работница в сентябре уходит в отпуск по бер. и родам. А организация в августе будет ликвидирована. Получит ли работница в полном размере все причитающиеся выплаты (единовременные и ежемесячные пособия по бер. и родам) и где, ведь орг-я с авг. не существует???:(
из ФСС получите.....
300 рублей - женщинам, уволенным в связи с ликвидацией предприятий, учреждений и организаций, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными;Цитата:
Получит ли работница в полном размере ... пособия по бер. и родам
81-ФЗ. Может у меня редакция старая, вроде собирались увеличить до 900?
А разве ежемес.пособ. за счет ФСС ??? А не за счет орг-ии???Цитата:
Сообщение от Ученица 777
Все сокращенные сотрудники потопают в Центр Занятости, встанут на учет. А там все разъяснят, как какие пособия получают.
Выплаты пойдут из ФСС, но через ЦЗ.
[QUOTE=NinaT]Все сокращенные сотрудники потопают в Центр Занятости, встанут на учет. А там все разъяснят, как какие пособия получают.
Выплаты пойдут из ФСС, но через ЦЗ.[/Q
Внимание!Речь идет ТОЛЬКО о работнице, которая в сентябре должна будет пойти в отпуск по бер. и родам. Где ей получать ежемес. пособия???
[QUOTE=NinaT]Все сокращенные сотрудники потопают в Центр Занятости, встанут на учет. А там все разъяснят, как какие пособия получают.
Выплаты пойдут из ФСС, но через ЦЗ.[QUOTE=NinaT]
Внимание!Речь идет ТОЛЬКО о работнице, которая в сентябре должна будет пойти в отпуск по бер. и родам. Где ей получать ежемес. пособия???
Взять справку в центре занятости и в орган соцзащиты.
lake, и ни в коем случае пусть не пишет заявление по собственному.
Единовременное пособие при рождении ребенка женщина получит независмо от того, работает она или нет. Если не работает, то получит через отдел соцзащиты.
Что касается пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия до 1,5 лет, то их она получит, если только она уволена в связи с ликвидацией организации, о чем будет сделана запись в трудовой книжке, при наличии справки из фонда занятости о признании ее безработной. Либо по новому месту работы. Других вариантов нет.
Посмотрите Постановление Правительства РФ от 04.09.95 № 883 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты гос. пособий гражданам, имеющим детей".
Внимание!Речь идет ТОЛЬКО о работнице, которая в сентябре должна будет пойти в отпуск по бер. и родам. Где ей получать ежемес. пособия???[/QUOTE]
А эта работница не попадает под сокращение вместе с остальными?
Если попадает, то первые два месяца - среднемесячная зарплата в ЦЗ со всеми вытекающими...
