Оформление работника в двух фирмах

Помогите, пожалуйста!
Индивидуальный предприниматель торговал продовольственными товарами, в т.ч. вино-водочными изделиями в одном магазине.Магазин обслуживают три продавца, с которыми предприниматель заключил трудовые договора.
В связи с запретом для частников торговать вино-водочными изделиями было создано ООО (директор общества - предприниматель), которое торгует только вино-водочными изделиями.ООО для торговли арендует площадь у предпринимателя в магазине. В магазине вместо одной кассы теперь стоят две, но обслуживают эти кассы те же продавцы. Получается, что люди работают и у предпринимателя и в ООО.Как оформить трудовые договора с продавцами? Ведь фактически хозяин у них один и время работы не изменилось(как работали в неделю 36ч, так и работают).

оформить совместительство

"оформить совместительство"


Но тогда придется платить лишние налоги на доплату за совместительство.

спокойно ведь смирились с тем , что надо ООО открыть . Что ж удивляетесь , что это ООО будет своим сотрудникам зарплату платить! ООО и предприниматель- это теперь 2 работодателя со всеми последствиями

Спасибо за ответы, но все-таки какая-то лазейка должна ведь быть... Может быть какой-то договор ООО с ИП об использовании работников с оплатой от ООО- ИП, или что-то в этом роде. Но здесь нужны знания юриста, а я бухгалтер, к сожалению.

Цитата:

---

Сообщение от Марина37

Но тогда придется платить лишние налоги на доплату за совместительство.

---

:wow:
Налог на доплату... это что-то новенькое :wow:
А... позвольте поинтересоваться, что мешает оставить... прежнюю зарплату? ;)
Или у нас налоги от количества мест считаются? :p Я что-то важное пропустил??? :(

А почему нельзя расторгнуть договор с ИП и формить этих продавцов в ООО?