Всем привет! Подскажите пожалуйста как ИП можно уволить работника (основание) если уже вторую неделю не выходит на работу? Какое основание прописать в приказе?:(
Вид для печати
Всем привет! Подскажите пожалуйста как ИП можно уволить работника (основание) если уже вторую неделю не выходит на работу? Какое основание прописать в приказе?:(
Выясните сначала, что с ним. Может, форс-мажор какой.
Сбежал из города из-за долгов. Вот и весь форс-мажор.Цитата:
Сообщение от Мозговая прореха
воспользуйтесь поиском - неоднократно обсуждали и подробно описывали :yes:
