Вот это "работница",вот это я понимаю!
Надо это кадровой службе показать.На всякий случай.
В кризис ,если фирма продолжает работать,избавляются от балласта.И вовсе не по причине беременности.В нашей организации беременные до выхода в декрет на работу не только ходят ,но еще и работают.Может за это никто их уволить не пытается ,а даже ,наоборот.И возвращаются они на прежнее место работы.
Хотя на моей памяти одна такая хитропремудрая была.С больничного не вылазила-пусть небеременные ее работу выполняют.Очень ей за это остальные коллеги благодарны были.За переработки.Со всеми вытекающими последствиями.Ну дали ей в декрет сходить,с дитем посидеть за счет соцстраха-не звери все ж таки.Когда собралась выйти на работу-вышла.Через месяц провели тестирование на профпригодность.По всем правилам.Весь отдел прошел,кроме нее.Быстренько согласилась на "по собственному желанию".
Этому РД респект и уважуха за находчивость и сообразительсть.
Хотя на моей памяти одна такая хитропремудрая была.С больничного не вылазила-
Здоровья Вам и вашим родным крепкого и детишек с внуками здоровых...