Вид для печати
откуда?Цитата:
Сообщение от AlexanderK
Теоретически возможен.Цитата:
Сообщение от AlexanderK
Но ФСС ооооочень не любит ситуации, когда для уже глубоко беременной женщины создается рабочее место с высокой зарплатой, считает это фиктивным рабочим местом и, вполне возможно, в пособии из расчета этой зарплаты откажет. Тем более, если другие зарплаты существенно ниже, и никто другой на этом месте не работал до декретницы, и не будет работать позже.
угу.. насколько я начитала, там еще нужно будет потрудиться доказать, что ее присутствие необходимо было в той должности, на которую взяли
А еще ИП, а еще и супруга работодателя, раз он переводит... Только вот про зарплату, то-есть, ее размер пока не говорилось. Это только предположение.
Здравствуйте,а подскажите,пожалуйста,я работаю в компании с мая 2012 года,рожать мне в декабре,какие выплаты мне положены,и сколько? Оплата на работе у меня почасовая
это первое место работы?Цитата:
Сообщение от Аноним
пособие по беременности и родам, оплата справки о постановке на учет до 12 недель, потом пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 40% от средней зарплаты, и компенсация 50 руб. по уходу до 3-х лет.Цитата:
Сообщение от Аноним
зарплату угадать?Цитата:
Сообщение от Аноним
подскажите пожалуйста, я работаю в полиции, ушла в отпуск по уходу в июне 2012года, но перед этим выходила на работу. мне насчитали пособие по старому и получилось 5800р. в бухгалтерии объяснили, что насчитали сумму за последнии 12 месяцев, поделили на 366 дней и умножили на 30.4(коэффициент) *40%. но 3 месяца я не работала и не получала зарплаты, они не выкидываются из 366 дней?
Могу ли я написать заявление, чтобы мне начисляли пособие по новому?
В отпуск по бир я ушла в 2011году, могу ли я поменять на 2009 год?
я работая с апреля 2011 г. в УФССП с 12.09.2012 в начинается декретный отпуск, зарплата была 12500. Какие у меня будут декретные?
Пр расчете по-старому что-то около 57500Цитата:
Сообщение от надя147
Если это Вы про отпуск по берем. и родам, то выкидываются.Цитата:
Сообщение от Марина Ж.
По-новому считается по умолчанию, а вот на расчет по-старому надо писать заявление. Если ничего не писали, то должны были считать по-новому.Цитата:
Сообщение от Марина Ж.
Извините что значит по-старому? 57500 это за все 1.5 года? А если по новому?Цитата:
Сообщение от ZZZhanna
Существует два способа расчета, по старым правилам и по новым. Почитайте хотя бы эту тему, чтобы немного иметь представление. Вкратце - по старым правилам считается из расчета зарплаты за последние 12 месяцев перед декретом, по новым - из расчета зарплаты за 2010 и 2011 год. Для примерного расчета по новым правилам нет данных.Цитата:
Сообщение от Аноним
Это пособие по беременности и родам по б/листу. Потом будет пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет примерно 4800 в месяц.Цитата:
Сообщение от Аноним
Позволю себе добавить, что пособие по уходу платится, если Вы в этот отпуск по уходу идете. Начинается он со следующего дня а окончанием больничного. Это примерно 15 месяцев получится, до дня исполнения малышу 1,5 года.
4800*15=72000.
Девочки, подскажите пожалуйста, в отпуск по БиР ухожу в августе 2012- тут я еще могу выбрать расчет пособия ( по-новым правилам либо по старым); а отпуск по уходу до 1,5 лет начнется в 2013, значит и расчет будет по-новому?
Если я правильно понимаю страховой случай наступил в 2012, по идее и расчет пособий я могу выбрать еще по нормам, действующим до конца 2010 г. (21-ФЗ п. 2) или я ошибаюсь? Все-таки разница существенная!
отпуск по уходу - самостоятельный страховой случай, и раз начнется он в 2013 году, то расчет будет по новым правилам в самой последней редакции: зарплата за 2 года делится на дни за эти 2 года за вычетом больничных и декретного отпуска. Годы можно будет заменять
Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с 22,07,2012. Ребенку 28,08,2012 будет 4 месяца. Скажите пожалуйста, как будут происходить выплаты? Должны ли быть оплачены сразу эти месяцы?
Вы имеете в виду пособие по уходу за ребенком? Что значит "сразу" и какие "эти месяцы"? Вы заявление о назначении пособия писали?Цитата:
Сообщение от Маша7878
Да, писала. Ребенку 4 месяца. Пособие было начислено за один месяц. А предыдущие месяцы должны оплатить?
Пособие назначается со дня, следующего за днем окончания пособия по беременности и родам.
Подскажите, б/л по БиР будет в 2013. Расчет по еще одним новым правилам, пособие по БиР могу получить одновременно на двух работах - на основном месте и по совместительству (с учетом лимита 463000+512000/730*140 по каждому месту)? Отпуск по уходу до 1,5 лет только по одному месту работы, предположим, по основному. А по совместительству что будет? Тот же отпуск до 3-х лет, но без выплаты пособия по уходу до 1,5? Пока не могу понять, как в программе оформить совместительский отпуск по уходу, но без выплат....
пособие назначается со дня начала отпуска по уходу. Совершенно необязательно это следующий день за окончанием отпуска по БиРЦитата:
Сообщение от ZZZhanna
Маша7878, если отпуска по уходу начался 22.07.2012, то Вы пока и должны были получить пособие за июль. Пособие выплачивается ежемесячно в дни выплаты заработной платы.
У меня такой вопрос. По уходу за вторым ребенком до 1,5 лет организация мне выплачивала пособие в размере 10200 руб. С 1 июля пособие начисляет ФСС и выплаты составляют 7600 руб. Почему такая разница и с чем это может быть связано. PS. Еще две сотрудницы (мы ушли в декрет примерно в одно время) получают выплаты по-старому.
ну так обратитесь в ФСС за разъяснениями, тут никто не может знать ваших обстоятельствЦитата:
Сообщение от Ольга НСО
возможно обычная ошибка и все пересчитают, когда обратитесь
возможно ошибся ваш бухгалтер и ФСС платит правильно...
Здравствуйте. Я сотрудник полиции. Скажите, пособие по уходу за ребенком выплачивают до достижения им 1.5 лет или со дня ухода в отпуск и все 1.5 года? Спасибо.
Пособие выплачивают во время отпуска по уходу со дня его начала и не более того дня, когда ребенку исполнится 1,5 года.
Добрый день!
Ситуация следующая: Работала в организации с 2003 года, 4 мая 2011 года была уволена по сокращению штата. Еще 3 мес. з/п платила компания, потом встала на учет в службу занятости. Забеременела в феврале ДВОЙНЕЙ, 4 августа 2012 в службе занятости сняли с учета. Заработок по 2 НДФЛ в 2010 году - 407 000 руб., в 2011 году (справки нет, посчитала примерно з/п 210000 руб. + выплаты пособия 25 000 руб) - 235000 руб, в 2012 году только пособие - 35 000 руб. Рожать в октябре. Подскажите пожалуйста, какие выплаты и в каком размере мне положены (может есть какие-то подводные камни?)??? Заранее спасибо за ответ!
P.S. Муж индивидуальный предприниматель, официальный доход за 2010 год - 500 000 руб, 2011 год - 500 000 руб, 2012 год - 520 000 руб. (Налогообложение - упращенка 6%)
P.S.S. Извините за сумбурность :)
Может пригодится, доход за 2009 год 154000 и 197000 руб. (итого 351000 руб) Была реорганизация предприятия (без увольнения).Цитата:
Сообщение от Аноним
Или мне вообще будут платить по минималке как безработной?
Получается, что так...Цитата:
Сообщение от Аноним
даже и по минималке не будутЦитата:
Сообщение от Аноним
отпуск по БиР оплачивается только работающим
отпуск по уходу из минималки, но поскольку вы уже не состоите в службе занятости, то наверное ничего не будут платить
а пособие на рождение платят всем
сумма фиксированная, но это после рождения ребенка
Здравстуйте,вот меня интересует такой вопрос: Существует ли минималная сумма на выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком работодателем...
надежда..., существует. 2326 на первого ребенка, 4651,99 на остальных
