Винокурова Юлия, вы считаете что если нет з/п, то и нет вычетов?
Вид для печати
Винокурова Юлия, вы считаете что если нет з/п, то и нет вычетов?
не кричите! все поняла
опять: начислила з/п, а при смене периода пишет, что не начислена з/п
А выплачивать кто будет?
Проверьте ДАТЫ и ВРЕМЯ у документов. Закрытие должно быть самым последним.
если не выплачена, то пишет не выплачена, а тут нет начисления пишет
и только на декретницу
И проверьте каждое начисление з/п и закрытие за каждый месяц.
И ещё. А вы её в декрет-то отправили?
А зачем в начисление з/п её включаете?
какое закрытие? мы про ЗиК говорим
Ещё раз, как отправили в декрет. Зачем человека находящегося в декрете включаете в рассчётную ведомость?
если почитать ранее, то пишут надо включать, как все же правильно?
ввела больничный лист
А его рассчитали?
да
убираю начисление, а при смене периода так и будет писать, что з/п не начислена работающему сотруднику?
а зачем же убирать начисление зарплаты, когда Вам уже раз пять ответили, что этот док обязан всем сотрам вводиться ежемесячно?
значится так... пусть хозяин готовит деньги - поступайте на ближайшие курсы по ЗиКе...
хорошо, начисление оставляю, но опять пишет присмене периода,мол з/п не начислена
дело не у курсах,а в опыте :)
раз так лихо снимали - вновь проводили начисление, то забыли потом и вновь рассчитать сотрудников по кнопке |>|>
нет, не забыла рассчитать
не пойму в чем дело!!!!!!!!!! если сотрудница в декрет, то вводится только больничный?
ну подскажите! у кого опыт большой? начислила з/п (декретница включена), а при смене периода пишет, что не начислена ей з/п
что делать-то? не обращать внимания на сообщение, что не начислена з/п?
Харэ шумэть!
4.16. Запрещается размещать сообщения, направленные на «подъем» (актуализацию) темы, чаще, чем раз в сутки.
(из правил форума)