Это тоже не однозначно. Найти работу не всем просто. Не все с легкостью меняют работу, коллектив, начальника. Может быть все устраивает, кроме оплаты. Да и с подработкой устраивает все.Цитата:
Сообщение от Зета
Это тоже не однозначно. Найти работу не всем просто. Не все с легкостью меняют работу, коллектив, начальника. Может быть все устраивает, кроме оплаты. Да и с подработкой устраивает все.Цитата:
Сообщение от Зета
Если Ваш рабочий день 8 часов, а работу успеваете сделать за 6, то чем заниматься в оставшееся время? Вязать? Читать? Чем это отличается от подработки с точки зрения работодателя? Чтобы работодатель не расстраивался по поводу того, что работник ничего не делает, некоторые усиленно обозначают своими действиями кипучую деятельность.Цитата:
Сообщение от Зета
Может, помочь другим сотрудникам?
Человеку не свойственно быть альтруистом. Это только некоторые так могут. У них, наверное в генах мутации.:) Тем более, что помогая другим сотрудникам, Вы даете возможность им сесть Вам на шею.Цитата:
Сообщение от Зета
В другой раз сотрудники помогут вам. Бухгалтерия это командная работа в чем-то. Взаимозаменяемость и т.п.
Или подработку.Цитата:
Сообщение от Зета
И по большому счету никого не касается когда, что и как я делаю, лишь бы результат был.
Приятно осознавать,что в нашем мире, где человек человеку - волк, еще остались наивные люди, которые верят, что если помогать другим, то и вам помогут обязательно.:) К сожалению,чаще бывает, что поможешь раз и уже должен всю жизнь за других их работу делать. А они и рады сесть на голову и ноги свесить. А когда тебе помощь нужна, сразу все заняты, всем некогда. Вот такими наивными, кот. тащат на себе работу и свою и других и пользуются работодатели и коллеги. Я не считаю, что нужно помогать ленивым в ущерб себе. А если какой-то участок действительно больше загружен, чем другой, тогда дело руководителя перераспределить работу между всеми. А когда помогаешь по собственной инициативе - еще и виноватым останешься.Цитата:
Сообщение от Зета
Да, работники считают, что они все успевают, еще и время остается на подработку в рабочее время. Только со стороны результаты их в основной работе часто смотрятся либо как некомпетентность, либо малый объем, либо бардак, или даже сочетание перечисленного.
Если у вас так, то еще не значит, что у всех так.Цитата:
Сообщение от mamzh
