ЛН уволенного

Цитата:

---

Сообщение от Radaya

А почему вы спросили?

---

Потому, что ФСС в этом случае должно быть всё равно, кто подал больничный к оплате, вы или новый работодатель, заработок за 2 года ведь будет и там и там одинаков. Если вы, так им это выгоднее (оплачивается только 60%). Невыгодно может быть работнику, т.к. на новом месте ему оплатят процент по стажу и если он больше 5 лет, то процент будет больше.

Цитата:

---

Сообщение от Аноним

А на основании чего вы должны вернуть эти деньги?

---

Только желание работника добровольно вернуть пособие, чтобы получить его в другом месте в большем размере.

Цитата:

---

Сообщение от GSokolov

Потому, что ФСС в этом случае должно быть всё равно, кто подал больничный к оплате, вы или новый работодатель

---

Не все равно. ФСС попросил отправить отменяющий Реестр и отравить им деньги. Якобы мы виноваты, что не отправили сведения об увольнении. Мы этих денег в глаза не видели, но должны вернуть. Хорошо, что бывший сотрудник согласился внести деньги в кассу. С тем, что нет обязанности в законе по отправке СоЗЛ в случае увольнения не согласились. Мои доводы о том, что отправка Сведений не решает вопрос-возможно поступление Запроса- слышать не хотят. Что делать в случае поступления новых Запросов на уволенных не сказали.
Отправила СоЗЛ 21.04.-до сих пор нет ответа по ним

Цитата:

---

Сообщение от Radaya

С тем, что нет обязанности в законе по отправке СоЗЛ в случае увольнения не согласились.

---

скользкий вопрос...
дословно звучит так

Цитата:

---

Сведения о застрахованном лице представляются страхователю при трудоустройстве застрахованного лица или в период осуществления им трудовой, служебной и иной деятельности, а также при их изменении.

---

вобщем-то можно сказать что в момент увольнения эти сведения меняются...

вот только как-то не понятно к кому претензии предъявлять. Эти сведения в общем-то передаются на основании заявления поступившего от этого застрахованного. Ну естественно он про это не знает.
Кто же тогда должен следить за тем подал он или нет?

Цитата:

---

Сообщение от Arhimed0

вобщем-то можно сказать что в момент увольнения эти сведения меняются...

---

ни один из реквизитов в СоЗЛ- ФИО, ИНН,СНИЛС, адрес, счет зачисления и т.п.-не меняется при увольнении

Цитата:

---

Сообщение от Arhimed0

дословно звучит так
Сведения о застрахованном лице представляются страхователю при трудоустройстве застрахованного лица или в период осуществления им трудовой, служебной и иной деятельности, а также при их изменении.

---

Это сведения, которые представляются застрахованным лицом страхователю, а вовсе не страхователем страховщику. Обязанности извещать страховщика об увольнении законом не предусмотрено, кроме случаев направления сведений для назначения пособия в течение 30 дней после увольнения.
Со дня увольнения все претензии о неправомерном получении пособия и возврате средств страховщиком должны решаться с застрахованным лицом. Страхователь лишь посредник в передаче сведений о застрахованном лице, он пособие из средств ФСС не назначает и не выплачивает.

Цитата:

---

Сообщение от Radaya

ни один из реквизитов в СоЗЛ- ФИО, ИНН,СНИЛС, адрес, счет зачисления и т.п.-не меняется при увольнении

---

вот как раз этот самый "и т. п." изменился ! - он уволен с определённой даты!
и этот реквизит очень сильно влияет на расчёт пособия
1 - начинается отсчёт времени когда он имеет право на пособие
2 - размер пособия по сравнению с днём раньше кардинально меняется

Цитата:

---

Сообщение от GSokolov

Страхователь лишь посредник в передаче сведений о застрахованном лице, он пособие из средств ФСС не назначает и не выплачивает.

---

как водится по стародавней традиции (и не только при пособиях, а, касаемо вообще всех сторон жизни) как раз вот к таким вот посредникам и бывает больше всего претензий. И страдают как правило больше всего посредники.
Края у нас как обычно ни к чему не причастны.

а ещё мысля вот по какому вопросу возникла.

Человек уволился и встал на учёт на "биржу". Он там получает пособие по безработицы.
Ну вот он заболел. Ему по бывшему месту работы должны больничный оплатить?

Цитата:

---

Сообщение от Arhimed0

он уволен с определённой даты!
и этот реквизит очень сильно влияет на расчёт пособия

---

Он влияет на расчет пособия исключительно только в том случае, когда есть право на пособие. Если бывший работник не заболел в течение 30 дней, зачем ФССу эти сведения? А если заболел, такие сведения отправляются.

Цитата:

---

Сообщение от GSokolov

Он влияет на расчет пособия исключительно только в том случае, когда есть право на пособие. Если бывший работник не заболел в течение 30 дней, зачем ФССу эти сведения? А если заболел, такие сведения отправляются.

---

я Вам это же самое слово в слово скажу-переспрошу про работающего человека
зачем нужно сведения отправлять? зачем им все реквизиты каждого человека, если он может быть вообще никогда не заболеет?
зачем так срочно в течение трёх дней нужно сообщать сразу всё? может быть у нас есть зарплатный проект. Предприятию удобно что бы все по одному реестру зарплату получали, люди, конечно же имеют право сами решать, но наши люди особо не противятся и новые поступающие нормально соглашаются оформить новую карточку

Ну так ведь там время надо на оформление.... А этому Фы-ЭсЭс вынь и положь срочно-пресрочно.... ЗАЧЕМ? Где работает - так ведь им это ПФР сообщит. Тогда сведения для чего?...

Цитата:

---

Сообщение от GSokolov

кроме случаев направления сведений для назначения пособия в течение 30 дней после увольнения.

---

Ссылку на закон дадите?

Цитата:

---

Сообщение от GSokolov

Если бывший работник не заболел в течение 30 дней, зачем ФССу эти сведения?

---

Цитата:

---

Сообщение от Arhimed0

Где работает - так ведь им это ПФР сообщит.

---

Никто не знает-заболеет бывший или нет. В том то и дело, что как показывает практика наше сообщение об увольнении в ПФР и другой организацией о приеме в ПФР не сработали-и нам пришел запрос именно потому, что мы не отправили Сведения в ФСС, что он уволен (это со слов работника ФСС)-не уверена, что это именно так, но к нам претензии именно поэтому-не отправили Сведения-отправили Реестр по Запросу-пособие выплачено не от того РД-будьте любезны вернуть деньги.

Цитата:

---

Сообщение от Arhimed0

Человек уволился и встал на учёт на "биржу". Он там получает пособие по безработицы.
Ну вот он заболел. Ему по бывшему месту работы должны больничный оплатить?

---

Да. Это разные пособия-по ВН и по безработице.

Цитата:

---

Сообщение от Radaya

Это разные пособия-по ВН и по безработице.

---

вообще он и на бирже получает "разные" пособия.
когда просто числится,
когда заболевает он тащит туда больняк и ему уже по другой строчке оплачивают.
когда учиться поехала - ещё другая строка
....

Цитата:

---

Сообщение от Arhimed0

когда заболевает он тащит туда больняк и ему уже по другой строчке оплачивают.

---

Это после 30 дней с даты увольнения. До 30-бывший РД

Цитата:

---

Сообщение от Radaya

Ссылку на закон дадите?

---

Не дам. Потому как не нашёл в законодательстве таких сведений. Мало того, даже в опубликованных регламентах ФСС тоже не нашёл. Однако, как-то должен же ФСС узнать, что работник уже уволен, чтобы реализовать уменьшенный процент выплаты пособия. Поэтому в последних релизах 1С ЗУП дата увольнения добавлена в сведения и ФСС может просить предоставлять сведения при увольнении работников. Но требовать - извините, в ПП 2010 этого не предусмотрено.

Цитата:

---

Сообщение от Radaya

Никто не знает-заболеет бывший или нет. В том то и дело, что как показывает практика наше сообщение об увольнении в ПФР и другой организацией о приеме в ПФР не сработали-и нам пришел запрос именно потому, что мы не отправили Сведения в ФСС, что он уволен (это со слов работника ФСС)-не уверена, что это именно так, но к нам претензии именно поэтому-не отправили Сведения-отправили Реестр по Запросу-пособие выплачено не от того РД-будьте любезны вернуть деньги.

---

В реестре указали: "Условия исчисления - 47 - Заболевание или травма, которые наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы (не заполняется в случае заболевания туберкулезом)"?