девочки а адв 6-4 и сзв-6-3 не надо уже сдавать за 2014 год?
Вид для печати
девочки а адв 6-4 и сзв-6-3 не надо уже сдавать за 2014 год?
те ее не надо делать????Цитата:
Сообщение от бух2007
НетЦитата:
Сообщение от Аноним
кого ее?;)Цитата:
Сообщение от Аноним
Подскажите пожалуйста. В ИС по одному сотруднику не заполнила раздел 6.8. "Период работы" Особых отметок у него нет. Просто даты нужно было проставить (начало и конец.) Нужно ли сдавать корректировку? И если ничего не сдавать этот период не войдет в стаж сотрудника даже если начисления по месяцам проставлены?
Аllа, у вас пришел положительный протокол?
Да протокол положительный
странно...при таких ошибках не должны были пропустить...как вариант, принимающий инспектор сама поставила даты, видя начисления...я бы на вашем месте с ним связалась...на протоколах нет телефона?
А что тут говорить то?
Все, разобралась: Потому что у вас, видимо, применяется пониженный тариф, согласно которому взносы свыше предельной базы не начисляются.. Вот тут, на сайте ПФР табличка http://www.pfrf.ru/srahovatelyam/for...ta_str_vz/~405 кто сколько должен платить.Цитата:
Сообщение от Zlata84
И вот что написано еще:
22% – основной тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
+ 10% тарифа страховых взносов, если величина базы для начисления страховых взносов у работодателя больше установленной величины.
5,1% – тариф страховых взносов на обязательное медицинское страхование.
Некоторые категории плательщиков применяют пониженные тарифы страховых взносов. Они также освобождены от уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу 10%.
Кстати, по этой табличке на сайте ПФР. Взносы для организаций на УСН - 20%. Это что, правда?
Не для всех. От вида деятельности зависитЦитата:
Сообщение от Аноним
Люди, тут у нашего главбуха подруга работает в Тюмени в отделении ПФР, и она сказала, что ПФР планирует сделать отчетность ежемесячной. Кто-нибудь что-то слышал по этому поводу?
Для всякой херни есть вкладка ПятницаЦитата:
Сообщение от Доктор Ватсон
Моя херня вроде как в тему. А там для всяко-разного, не относящегося к бухии.
К отчету в ПФР за 2014 год это какое имеет отношение?Цитата:
Сообщение от Доктор Ватсон
Так за 2015 еще рано создавать тему.
Я спросил, может, кто какие слухи имеет.
Если работаете по УСН по пониженным тарифам (надо смотреть вид деятельности по ОКВЭД), то в ПФР платите 20%.Цитата:
Сообщение от Аноним
Я точно знаю, что при ОКВЭД 72.20 платят 20%
Уважаемые коллеги, помогите программа проверки выдала предупреждение, но все-таки хочу понять.
Э*ле*ме*нт «*Ко*ли*че*ство за*стра*хо*ва*нных ли*ц» до*лжен бы*ть ра*вен зна*че*нию «*и*то*го» гра*фы 4 по*дра*зде*ла 2.5.1
На титульном листе кол-во застрах. лиц ставить всего сколько было за весь год?
или только то кол-во за которое отчитываемся по Инд. свед. 4 квартала.
У меня за весь год 80 человек, а в 4 кв. 72. и соот-но в 2.5.1 72 чел.
:D За полугодие, когда сдавала, мне в пенсионном говорили, что в титульном должна стоять цифра, сколько нарастающим за полгода, за 9 месяцев я сделала так же и вопросов не было, а за год - тоже как у вас ошибка - им теперь, оказывается надо в титульный ставить столько, сколько вы сдаёте в ИС (2.5.1) Так что ставьте 72. :DЦитата:
Сообщение от Аноним
Добрый день, коллеги! Возник такой вопрос. В декабре я корректировала излишне начисленное пособие о врем. нетрудоспособности за сентябрь. С учетом корректировки цифра по строке 201 раздела 2.1 получилась отрицательной. Отчет проверку не проходит. Что делать? Подавать корректировочную РСВ-1 за 3 квартал?
Корректировать этим периодом. Строка 120 в РСВ , раздел 4, раздел 6.Цитата:
Сообщение от Tatanatta
Я уже посмотрела раздел 4. Мне вроде он совсем не подходит. У меня взносы не меняются, меняется только необлагаемая сумма дохода за предыдущий расчетный периодЦитата:
Сообщение от Glawbuch
здравствуйте. имеется физлицо по договру гпх, был в октябре и еще один в декабре. работы выполнены в течении квартала. какой код работника? НР? и стаж, надо ли делать запись "договор"? заранее спасибо.
На 70 счете ничего не изменилось?Цитата:
Сообщение от Tatanatta
ДаЦитата:
Сообщение от Аноним
Изменилось конечно, К70 уменьшился на сумму корректировки, взносы не изменились.Цитата:
Сообщение от Glawbuch
Дозвонилась до ПФ. Сказали, что необходимо подавать корректирующую РСВ-1 без раздела 6 за период, который корректирую и затем, сдавать годовую РСВ-1, в которой помимо исходных пачек должна быть и корректирующая пачка на человека, по которому пересчитывала больничные
Соответственно, у Вас изменились начисления, этоЦитата:
Сообщение от Tatanatta
Но раз Вам ПФР уже ответили, то и вопросов нет.Цитата:
Сообщение от Glawbuch
а насчет стажа, надо ли делать запись "договор" или пусто поставить? заранее спасибо.Цитата:
Сообщение от Glawbuch
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, если у работника не было начислений последние три месяца и он не уволен, в РСВ-1 в разделе 6 мы его не должны указывать? Подняла порядок заполнения от 16.01.2014 года там четко сказано что этот раздел заполняется только на сотрудников в пользу которых за последние месяцы были начисления, позвонила в ПФР говорят надо. Помогите разобраться у кого подобная ситуация была
если он не уволен, значит он у вас на больничном, в отпуске за свой счет или еще по какой-то причине уважительной без начислений. значит надо стаж заполнитьЦитата:
Сообщение от kat-muxailycova
у меня такая же ситуация. только это не ошибка, а предупреждение, поставила численность нарастающим с начала годаЦитата:
Сообщение от Галина1977
то его следует указать без начислений, но со стажем.Цитата:
Сообщение от kat-muxailycova
а порядок для заполнения как же, цитирую п. 33 часть 2 "Сведения, в которых отсутствуют данные о сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физических лиц, за последние три месяца отчетного периода, то есть в подразделах 6.4 - 6.8 данные содержатся только в строках 400, 410 подраздела 6.4, в строках 700, 710 подраздела 6.7, не представляются." Ранее до 2014 года заполняла как вы указываете согласна, но сейчас же порядок изменился, да и у сотрудницы которая до 3-х лет ДЛДЕТИ в стаж ничего не идет, только первые 1,5 года
Не могу понять почему ПФР это требует или есть какие-то дополнительные разъяснения...:(
Потому что стаж-то идет, я думаю...Цитата:
Сообщение от kat-muxailycova
Один из родителей имеет право оформить на работе отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 года. Но этот вид отпуска является оплачиваемым лишь частично – только до того, пока ребенку не исполнится 1,5 года, поскольку только в этот страховой нетрудовой период работодателем выплачиваются страховые взносы. Соответственно, и в страховой стаж войдет только тот период времени, когда родитель находился в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет. Общее количество учитываемых страховых нетрудовых периодов ограничивается 4,5 годами. На вопрос о том, входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет в период от 1,5 до 3 лет, ответ будет отрицательным.Цитата:
Сообщение от Glawbuch
или не видела вопросаЦитата:
Сообщение от kat-muxailycova
или Вы его не задавали....Цитата:
Сообщение от kat-muxailycova
Исчисляемый трудовой стаж: исчисление ТРУДОВОГО стажа:
дополнительные сведения (для форм СЗВ-6-1, СЗВ-6-2,
СЗВ-6-4, СПВ-2) (периоды, не включаемые в страховой стаж)
(в ред. Постановления Правления ПФ РФ от 21.07.2014 N 237п)
(введен Постановлением Правления ПФ РФ от 28.03.2012 N 66п)
Код Полное наименование Акт законодательства Срок действия кода
ДЛДЕТИ Отпуск по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет Абзац 5 статьи 256 Трудового кодекса Российской Федерации C 01.01.2010
- См. Постановление Правления ПФ РФ от 31.07.2006 N 192п (ред. от 21.07.2014) "О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования и инструкции по их заполнению"
Соотв. в персонифицированной отчетности отражаем, хотя это и не страховой стаж.
Подскажите пож-та новая организация созданная в октябре 2014, деятельность не велась, зп не начислялась.что указывать в РСВ застрахованные и ссч?а также в индивид.сведениях администр. или просто не заполнять?
