Прошу помощи в расчете пособия по БиР и пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Здравствуйте, у меня такой вопрос - ушла в декретный отпуск 06 октября, зарплата последние 3 года белая, более 45 000, т.е. я должна получить максимальную сумму БИР, перед декретным отпуском взяла весь очередной отпуск (43 дня), во время этого отпуска попала в больницу на 9 дней, принесла больничный лист и написала заявление о переносе дней на февраль (когда кончается БИР), а наша бухгалтерия посчитала мне больничный лист, отминусовав от БИР сумму отпускных, которая получается за дни когда я была на больничном (это почти 11 т.р.).
Правильно ли поступила бухгалер? ведь потом я опуск получу меньше,т.к. выплаы буду идти только от ФСС.
Спасибо.

Помогите, пожалуйста, рассчитать декретные по старому:
Декабрь 2010 - 16912
Январь 2011 – 32881,70 (из них отпуск за февраль 14 дней – 8351.70, квартальная премия -9169.60)
Февраль 2011 – 6738,33 (отпуск 14 дней, больничный 4 дня- 427 руб)
Март 2011 – 17935,50
Апрель 2011 – 27647,00
Май 2011 – 19692,75 (из них премия за апрель 2910.60)
Июнь 2011 – 22232,53 (из них отпуск 14 дней -9156.28, больничный 1 день)
Июль 2011 – 4428,38 ( больничный 27 дней)
Август 2011 – 15265.88 ( больничный 3 дня)
Сентябрь 2011 – 13821 (больничный 13 дней)
Октябрь 2011 – 15500 (больничный 4 дня)
Ноябрь 2011 – 8000 ( больничный 17 дней)
:o :o

Цитата:

---

Сообщение от вопрос17.58

Здравствуйте, у меня такой вопрос - ушла в декретный отпуск 06 октября, зарплата последние 3 года белая, более 45 000, т.е. я должна получить максимальную сумму БИР, перед декретным отпуском взяла весь очередной отпуск (43 дня), во время этого отпуска попала в больницу на 9 дней, принесла больничный лист и написала заявление о переносе дней на февраль (когда кончается БИР), а наша бухгалтерия посчитала мне больничный лист, отминусовав от БИР сумму отпускных, которая получается за дни когда я была на больничном (это почти 11 т.р.).
Правильно ли поступила бухгалер? ведь потом я опуск получу меньше,т.к. выплаы буду идти только от ФСС.
Спасибо.

---

не переживайте, бухгалтер поступила правильно
нельзя за один и тот же период получать оплату и по б/л и отпуск
вам оплатили б/л, сторнировав отпуск
когда вы оформите отпуск (оставшиеся дни) вам их оплатят
а взять неиспользованные дни отпуска вы можете после отпуска по БиР или по окончании отпуска по уходу, они никуда не исчезнут

Цитата:

---

Сообщение от Ева 85

Помогите, пожалуйста, рассчитать декретные по старому:
Декабрь 2010 - 16912
Январь 2011 – 32881,70 (из них отпуск за февраль 14 дней – 8351.70, квартальная премия -9169.60)
Февраль 2011 – 6738,33 (отпуск 14 дней, больничный 4 дня- 427 руб)
Март 2011 – 17935,50
Апрель 2011 – 27647,00
Май 2011 – 19692,75 (из них премия за апрель 2910.60)
Июнь 2011 – 22232,53 (из них отпуск 14 дней -9156.28, больничный 1 день)
Июль 2011 – 4428,38 ( больничный 27 дней)
Август 2011 – 15265.88 ( больничный 3 дня)
Сентябрь 2011 – 13821 (больничный 13 дней)
Октябрь 2011 – 15500 (больничный 4 дня)
Ноябрь 2011 – 8000 ( больничный 17 дней)
:o :o

---

вы не сказали когда начинается отпуск по БиР?
при расчете по старому суммируете весь доход за 12 предшестующих декрету месяцев за исключением сумм по б/л, отпуска, командировок
суммируете дни (календарные) за ОТРАБОТАННЫЙ период и делите первое на второе, потом умножаете на 140 дней отпуска по БиР

Цитата:

---

Сообщение от Аноним16

вы не сказали когда начинается отпуск по БиР?
при расчете по старому суммируете весь доход за 12 предшестующих декрету месяцев за исключением сумм по б/л, отпуска, командировок
суммируете дни (календарные) за ОТРАБОТАННЫЙ период и делите первое на второе, потом умножаете на 140 дней отпуска по БиР

---

Отпуск по БиР начинается 20 декабря 2011 года. Спасибо:)

Просто Таша, Уважаемая Просто Таша, развейте, пожалуйста, мои сомнения: сотрудница из отпуска до 3 лет с 1-м ребенком ушла в БиР, теперь начался отпуск до 1,5 со вторым. Рассчитывала БиР по старому, базой был расчет отпуска до 1,5 на первого ребенка, был максимум, а отпуск до 1,5 на второго - тот же СДЗ и период расчета, аналогично Бир? :o

Нет, из оклада

Спасибо)))

Здравствуйте. Прошу ответить на вопрос. У сотрудницы, которая оформлена на 0,5 ставки, д.о. заканчивается 4 декабря.Оклад маленький 3000. Пособие по БИР, считалось из СЗ за 2 года , т.к в сравнении с 0,5 МРОТ оказалось больше. В какой сумме будет назначено пособие по уходу до 1,5 лет? 4388,67?то что она оформлена на 0,5 ставки никак же на пособие не влияет?

Цитата:

---

Сообщение от OlikSm

4388,67

---

:yes: Если второй ребёнок.

Цитата:

---

Сообщение от OlikSm

то что она оформлена на 0,5 ставки никак же на пособие не влияет?

---

Не влияет.

А заявление на отпуск до 1,5 лет она же может написать с ноября, раньше чем заканчивается д.о? А пособие пересчитать?( чтоб побольше получить...)

Цитата:

---

Сообщение от OlikSm

раньше чем заканчивается д.о.

---

Да, только деньги за оставшиеся дни ДО надо будет вернуть.

Цитата:

---

Сообщение от OlikSm

А пособие пересчитать?( чтоб побольше получить...)

---

Какое? Оно у неё фиксированное, т.к. 40% от её з/п меньше установленного минимума на 2-го ребёнка.:yes:

Цитата:

---

Сообщение от Raspberry

Какое?

---

декретное. А его часть(переплаченную) зачесть в счет пособия до 1,5 лет.. А как быть с ФСС? Они на нее д/о уже возместили?

Цитата:

---

Сообщение от OlikSm

А его часть(переплаченную) зачесть в счет пособия до 1,5 лет

---

Ага.

Цитата:

---

Сообщение от OlikSm

А как быть с ФСС? Они на нее д/о уже возместили?

---

Честно, не знаю, т.к. сама никогда не возмещала, а только учитывала в счёт платежей страх. взносов. Думаю, что просто возместите меньшую сумму с учётом разницы. Тот остаток от ДО у вас пойдёт в счёт отпуска по уходу, а вы возместите разницу. ;)

Raspberry, Спасибо большое за очень оперативный ответ!:wow:

А подскажите пожалуйста, я, будучи беременной на 3-ем месяце, прописываюсь в чернобыльской зоне, могу ли рассчитывать на расчет пособия по беременности и родам и декретных с учетом именно чернобыльской прописки, т.е. в двойном размере?

Очень нужна ваша помощь в расчете БиР по старому..
В настоящие время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3хлет (26 марта 2009 года ушла в первый декрет) ... 26 декабря ухожу во второй декрет ..
Мой оклад 26000т.р (без вычита 13%)

доход за 12 месяцев

год месяц код сумма (доход,облагаемый по ставке 13%)
2008 03 2000 32039,37
2008 04 2000 28081,34
2008 04 2012 2534,14
2008 05 2000 39422,90
2008 06 2000 28925,00
2008 07 2000 34119,57
2008 07 2012 5763,52
2008 08 2000 38988,29
2008 09 2000 32881,34
2008 10 2000 8876,81
2008 10 2012 8024,00
2008 11 2000 19157,81
2008 11 2300 11075,13
2008 12 2000 11304,35
2009 01 2000 26000,00
2009 01 2300 14572,50
2009 02 2000 26000,00
2009 03 2012 25665,24

Буду Вам очень благодарна ,если подскажите мне ,как будут считать БиР (по старому ) в моем случаи ..

Девочки, помогите пожалуйста, советом!!! А то муж уже замучил: требует прописаться у него в чернобыльской, а я сейча только на учет в ЖК стала, врачей проходить надо, паспорт нужен, а он: выпишись, да пропишись... З/п официальная у меня 10.000, и перспектива, что я полтора года буду получать по 3.700, его не радует...

1С рассчитывает пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет и плюсует 50 р пособие по уходу до 3-х лет. Это верно? с какого периода выплачивают 50 р?

Хорошо, что хоть программисты 1С законы читают ;)
Верно. С начала отпуска по уходу.

Цитата:

---

Сообщение от LIZI

с какого периода выплачивают 50 р?

---

С даты окончания БиР. :yes:

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста рассчитать пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет по - старому . Второй ребёнок. Работала с декабря 2010 года, ранее находилась в ДО с первым ребёнком.

Доход :

декабрь 2010 - 20000
январь 2011 - 9000 - учебный отпуск 21 день
февраль 2011 - 9000 - очередной отпуск 28 дней
март 2011 - 8700 - больничный 11 дней
апрель 2011 - 18000
май 2011 - 7800 - больничный 5 дней
июнь 2011 - 20000 - очередной отпуск 17 дней
июль 2011 - 8500
с 08 августа - больничный по беременности и родам
И ещё вопрос : по "чернобыльской зоне" пособие умножается на 2 или существует фиксированная сумма?

Про Чернобыль не знаю. Суммы в месяцах чистые, без больничных-отпусков?

С больничными и отпусками.

Надо за вычетом. Только з/п, премии, может быть мат. помощь, если была, и если она облагалась страх. взносами.

Декабрь - 20000
Январь - учебный отпуск 21 день
Февраль - очередной отпуск 28 дней
Март - 7500
Апрель - 18000
Май - 7200
Июнь - 13000 очередной отпуск 17 дней
Июль - 8500
Суммы указаны за вычетом больничных и отпускных, но вместе с премиями. Больничных за этот период было 16 дней. Отпускные дни указала - не знаю надо ли.

Цитата:

---

Сообщение от Val.Ku

Отпускные дни указала - не знаю надо ли

---

Надо. Дата начала отпуска по уходу?
20000+7500+18000+7200+13000+8500/31+10(янв.)+20(март)+30+26(май)+13(июнь)+? нужна дата начала БиР

11 января 2012 года.
БиР с 8 августа.

Ну что ж вы сразу не написали. Нужен доход ещё за 7 дней августа. Если отпуск с января 2012, то декабрь 2010 в расчёт не попадает. Расчётный период - 12 мес., т.е. в вашем случае - 01.01.11-31.12.11 :yes:

Читала, что в расчёт берутся только целые месяца.
Доход за август - 1500

Цитата:

---

Сообщение от Val.Ku

Читала, что в расчёт берутся только целые месяца.

---

Нет. Берутся предыдущие 12 мес. перед страховым случаем - любые.

Цитата:

---

Сообщение от Val.Ku

Доход за август - 1500

---

Тогда:
7500+18000+7200+13000+8500+1500/99+31(июль)+7(авг.)=55700/137=406,57*30,4*40%=4943,89 :yes:

Спасибо Вам большое.

Добрый день!
Очень прошу подсказать: какие выплаты возможны через работодателя папы?
Планируем беременность в ближайшие полгода, у меня белая зп 3000 руб,(работаю по совместительству) а у будущего папы - 50000 руб!
Как здесь грамотнее поступить?
Заранее благодарю.

Папа может получить единовременное при рождении, но его сумма фиксирована и от зарплаты не зависит никак, и пособие по уходу до 1,5 при условии, что оформит отпуск по уходу

А папа тогда должен полностью уйти в отпуск, или может работать на полставки, например?

И еще вопросик: единовременное по рождению и выплаты за 140 дней декретного - это ведь разные вещи?
То есть всего выплат может быть три:
1. единовременное (может быть получено с работы отца)
2. декретные с моего места работы
3. пособие по уходу с моего места работы.
Правильно я понимаю?
Спасибо )

Цитата:

---

Сообщение от Pobeda-211

может работать на полставки, например?

---

может

Цитата:

---

Сообщение от Pobeda-211

единовременное по рождению и выплаты за 140 дней декретного - это ведь разные вещи?

---

разные
Декретные за 140 дней больничного и единовременное за учет в ранние сроки можете получить только Вы. Остальное - или Вы, или папа.

Цитата:

---

Сообщение от Pobeda-211

А папа тогда должен полностью уйти в отпуск, или может работать на полставки, например?

---

Мой муж,например,оформил сокращённый раб день (хоть на 15 мин-уже достаточно!) чтобы и зп не пострадала,и пособие 13800 получать.

Здорово! Неужели ФСС допускают такие варианты?
Здесь пишут, что они обычнов курсе всех "фишек"...

Добрый день! Подскажите, пожалуйста. С 05.2010 года я зарегистрированна в качестве ИП, в октябре 2011 года сделала добровольные взносы в ФСС. С 2007-06.2010 работала в организации ХХХ по ТД, З/П за 2009-370т.р., за половину 2010 - 105т.р. С 1 октября 2011 года устроена по ТД менеджером , оклад 5000 р. Свое ИП все еще функционирует. с 26.10.2011-09.11.2011 лежала в больнице(больничный есть)с 30 ноября ушла в декрет, получила больничный. Подскажите пожалуйста какие выплаты мне полагаются от ФСС по ИП и от работодателя по ТД. Больничные мне выписали намое ИП, нужно ли просить, чтобы выдали еще один на работодателя по ТД. Большое спасибо!