01.07.08 была последняя индексация? Впервые столкнулся с этим вопросом. На ФСС портале калькулятор насчитал пособие 7492,4, а у меня получается ниже минимума /171,05*30,4*40%/. РК есть, но он включен в СДЗ. Что я делаю не так?Цитата:
Сообщение от Генук
С 01.01.2009:
Минимум на 1-го: 1873.10*РК
Минимум на 2-го: 3746.20*РК
Максимум: 7492.40*РК
Здравствуйте! Помогите, пжл, насчитать пособие до 1,5 лет....
Делаю первый раз.
Сотрудница работает с 01.09.2004г.
с 20.11.06 по 08.04.07 - б/л по БиР
17.01.07 - дата рождения ребенка в свидетельстве
с 09.04.07 по 17.07.08 - отпуск до 1,5 лет (приказ)
Расчет пособия:
апрель 06 - 4000 - 30
май 06 - 4000 - 31
июнь 06 - 4000 - 30
июль 06 - 4000 - 31
август 06 - 6400 - 31
сентябрь 06 - 5401,1 - 30 (больничный)
октябрь 06 - 6400 -31
ноябрь 06 - 6400 - 30
декабрь 06 - б/л
январь 07 - б/л
февраль 07 - б/л
март 07 - б/л
ИТОГО 40601,1 - 244
40601,1/244*40%*30,4 = 2023,399
с 09.04.07 - 1483,83
май 07 - 2023,39
июнь 07 - 2023,39
июль 07 - 2023,39
август 07 - 2023,39
сентябрь 07 - 2023,39
октябрь 07 - 2023,39
ноябрь 07 - 2023,39
декабрь 07 - 2023,39
январь 08 - 2023,39
ИТОГО 19694,34
ВОТ ЗДЕСЬ ВОЗНИКАЮТ ВОПРОСЫ...
Почему расчет до января, а не до 17.07.08г., когда ребенку будет 1,5 года. На работу сотрудница не выходила...
С 18.07.08 по 17.01.2010 - отпуск до 3-х лет
С 17.10.08 по 05.03.09 - б/л по БиР (вторая беременность)
Выплачено пособие по БиР
28.12.08 - дата рождения второго ребенка
с 06.03.08г. - до 1,5 лет на второго ребенка
Получается выплачивать нужно с 28.12.08, т.е. с 06.03.08, по 28.01.2010. Правильно?
Т.е. в одно время выплаты до 1,5 лет будут как на одного, так и на второго ребенка? Затем на первого уже выплаты пособия до 3-х лет, а на второго - еще до 1,5 лет?
Не могу определиться с расчетным периодом для пособия до 1,5 лет на второго ребенка... Подскажите... (пособия до БиР на второго ребенка бухгалтер делала с октября 07 по сентябрь 08, но ведь в октябре 07 года сотрудница не работала)...
Откуда 30 календарных дней, если был больничный?Цитата:
сентябрь 06 - 5401,1 - 30 (больничный)
Откуда 30 дней и полная зарплата, если с 20.11.2006 сотрудница в декретном отпуске?Цитата:
ноябрь 06 - 6400 - 30
Этот вопрос точно не к форуму :)Цитата:
Почему расчет до января, а не до 17.07.08г., когда ребенку будет 1,5 года. На работу сотрудница не выходила...
Первому исполнилось 1,5 года 17.07.2008, а второй родился только 28.12.08. Где ж тут одновременная выплата пособий по уходу до 1,5 лет?Цитата:
Т.е. в одно время выплаты до 1,5 лет будут как на одного, так и на второго ребенка?
Расчетный период - 01.03.08-28.02.09. Учитывая, что заработка и отработанного времени нет, пособие по уходу считаем из установленного оклада.Цитата:
с 06.03.09г. - до 1,5 лет на второго ребенка.Не могу определиться с расчетным периодом для пособия до 1,5 лет на второго ребенка...
Таша, спасибо, что откликнулись...
На первые два ваших вопроса ответить не смогу, т.к. не я начисляла (писала с бумажек) :)
Т.е. верно было бы уплатить пособие до 1,5 до 17.07.08г.? Просто у нее (бухгалтера) все выплаты такие "половинчатые". Вот и я засомневалась по незнанию...
Четвертый вопрос - мой личный затуп (приношу извинения). С датами запуталась.
Пособие по БиР выплачивалось из оклада 8000. Но раз сотрудница не работала, разве я могу указывать оклад 8000, ведь зарплаты как таковой не было?... Что-то не пойму.
Caprisiola, если сотрудница не прерывала отпуск по уходу по своему желанию, то пособие по уходу до 1,5 лет, конечно, должно начисляться-выплачиваться по 17.07.08 года включительно.
Вот именно потому что она не работала и у нее нет заработка и отработанных дней, пособия считаются из установленного оклада. Такой порядок расчета установлен ПП 375. http://mvf.klerk.ru/zakon/pp375.htm
Пожалуйста, коллеги, может, кто-нить знает, что мне делать, я в отпуске до 1,5 лет, пособие , пришедшее на р/с (за апрель-май 09) было снято инкассовым за задолженность по налогам. Д-р до сих пор деньги не отдала, "кормит завтраками". Я прям уже в бессильном бешенстве нахожусь. Боюсь подавать документы на последующие возмещения (я сейчас дома бухгалтерию веду и доки подаю тоже я)...Какими могут быть мои действия кроме заявлений в суд, прокуратуру и Трудовую инспекцию (ужас как не хочу всего этого)?
можно вопрос в тему? установленный оклад на момент первого БиР или на сегодняшний день по штатке?Цитата:
Сообщение от Просто Таша
у меня ситуация такая...мамашка в отпуске по уходу до 3-х лет, принесла б/л по БиР с 15.05.09 на второго. По первому оклад 10 т.р., а на сегодня оклад по ее должности, по штатке, соответственно 20 т.р.
Так мне 10/31*140 или 20/31*140 ?
смайлик, забудьте про первый отпуск по БиР - постановление 375 назад не оглядывается в отличие от 922.Так что считаем из оклада, установленного на начало нового декретного.
Просто Таша
Спасибо!:redface:
Подскажите плиз, как расчитать пособие по уходу за ребенком за неполный месяц(июнь). Размер пособия за полный месяц 3746,20. Пособие назначено с 10 июня.
3746,20/30*22=2747,21 Правильно?
Цитата:
Сообщение от Аноним
Первый ребенок? 3746,20/30*21=2622,34
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста! отпуск по БИР до 28го мая, далее сотрудница оформляет отпуск по уходу до 1,5лет. так вот как правильно сделать? заявление на отпуск с 29 мая (это суббота) или с 1 июня? и если нужно ли будет как-то учесть эти два выходных дня в мае?
:yes:Цитата:
заявление на отпуск с 29 мая (это суббота)
Зачем же лишать сотрудницу возможности получить пособие за 3 майских дня? Лишними и три копейки не бывают.
Цитата:
Сообщение от Просто Таша
и начислить пособие за 29,30 и 31 мая?
Т.е. СДЗ 179,35*40% * 3дня? но это получается меньше минимума по уходу за вторым ребенком. а как из расчета 3597,01 посчитать пособие за 3 дня?
Спасибо, огромное.Цитата:
Сообщение от смайлик
Ребенок второй. Пособие конечно за 21 день. Это я что то туплю. Меня если честно больше беспокоит вопрос сумму за неполный месяц надо делить на количество дней в месяце или на 30,4???
Natysik, не так. Сначала расчитываете сумму пособия за полный календарный месяц. При СДЗ 179,35 оно составит
179,35*40%*30,4=2180,90. Меньше минимума по уходу за вторым, значит, назначаем 3746,20.
Теперь месячное пособие делим на 31 и умножаем на 3: 3746,20/31*3=362,54 - это сумма, которую нужно выплатить за 3 майских дня.
Аноним, на календарные дни месяца.
Спабибо огроменное!!!:yes:Цитата:
Сообщение от Просто Таша
на колличество календарных дней в месяцеЦитата:
Сообщение от Аноним
3746,20 не забудьте умножить на РКЦитата:
Сообщение от Аноним
Просто Таша, спасибо большое.
Посмотрите, пжл, мой расчет.
с 17.10.08 по 05.03.09 - б/л по БиР (2-й ребенок)
с 06.03.08 - до 1,5 лет.
Расчетный период:
Март 08 - 8000 - 31
Апрель 08 - 8000 - 30
Май 08 - 8000 - 31
Июнь 08 - 8000 - 30
Июль 08 - 8000 - 31
Август 08 - 8000 - 31
Сентябрь 08 - 8000 - 30
Октябрь 08 - б/л по БиР (если БиР с 17.10.08, какую з/пл ставить?)
Ноябрь 08 - б/л по БиР
Декабрь 08 - б/л по БиР
Январь 09 - б/л по БиР
Февраль 09 - б/л по БиР
ИТОГО 56000 - 214
Пособие = 56000/214*30,4*40% = 3182,06
Наш ФСС дал минималки и максималку.
На второго ребенка минимум с 01.01.09 - 3597,01 с коэф. 1,2 = 4316,41
Максимум с 01.01.09 - 7194,03 с коэф. 1,2 = 8632,84
Т.е. исхожу из минималки 4316,41, верно?
Т.к. ребенок родился 28.12.08г., оплачиваю с 06.03.09 по 28.01.2010
Март 09 (с 06.03.09) = 4316,41/31*26 = 3620,21
Апрель 09 - 4316,41
Май 09 - 4316,41
Июнь 09 - 4316,41
Июль 09 - 4316,41
Август 09 - 4316,41
Сентябрь 09 - 4316,41
Октябрь 09 - 4316,41
Ноябрь 09 - 4316,41
Декабрь 09 - 4316,41
Январь 2010 (по 28.01.10) = 4316,41/31*28 = 3898,69
ИТОГО ПОСОБИЕ ДО 1,5 ЛЕТ 46366,59
Вот еще вопросик назрел. Пособие нужно выплачивать ежемесячно, только в день з/пл или можно в аванс? Например, з/пл у нас 12 июля за вторую половину июня, я должна сейчас заплатить пособие за июнь или уже за июль?
Caprisiola, сотрудница ведь не работала в период март 2008-февраль 2009. Заработка и отработанных дней у нее нет, поэтому расчет 56000/214 абсолютно неверен.
В таких случаях берем оклад 8000, делим на календарные дни месяца,в котором начинается отпуск по уходу за вторым ребенком - 31, находим 40%, умножаем на 30,4.
8000/31*40%*30,4=3138,06 - это расчетное пособие за полный календарный месяц.
ФСС дал Вам старые цифры, в мае их переиндексировали задним числом: с 01.01.2009 минимальное пособие по уходу за непервым ребенком - 3746,20 - больше расчетного, поэтому его и назначаем. С учетом Вашего РК - 3746,20*1,2=4495,44
Мы выплачиваем по окончании месяца.
Просто Таша, спасибо большое за ваши комментарии...
Меня как раз и гложила мысль о зарплате. Теперь все поняла.
Читаю форумы о пособиях месяц. Только здесь что-то проясняется. Но неуверенность осталась.
Я- ИП, устраиваю свою будущую беременную невестку на работу продавцом-консультантом по договору. В декрет она собирается 10 сентября.Стаж по трудовой книжке-1,5 года. Возможно ли будет возместить пособие из ФСС в полном объеме? Какие документы надо вести ?
Возможно. Везде разное требуют. У нас:
1.Копия больничного
2.Расчет пособия
3.Копия трудовой книжки
4.Копия штатного расписания
Спасибо за ответ. И еще вопрос-Какие сроки регистрации в других фондах, и какие штрафы могут быть. В частности у Пенсионного фонда?
Пенсионный - 1 месяц.
Штраф 5000 рублей.
Аноним, она у Вас первый наемный работник?
да первый наемный работник
Вот ,думаю, неплохо бы устроить ее официально еще на одну работу. Животик уже виден правда.Может ЧП ей открыть?
ОНа не получит пособие по БиР как ИП. Потому что для получения пособия ей надо было бы платить добровольные взносы 6 месяцев
Вы должны будете встать на учет как работодатель в ФСС (срок 10 дней) и в ПФ (срок 30 дней). Но готовьтесь заранее судиться с ФСС, они так просто пособие не отдадут. Особенно если вычислят, что женщина родственница ИП.
Т.е придется доказывать, что она действительно работала. Книгу кассира операциониста она ведет. Штатное расписание-сделаю, табель учета рабочего времени-тоже, расчетно-платежные ведомости,.Что еще забыла? Книга учета доходов и расходов.Что это такое не знаю. Во все фонды уплачу взносы.
Фамилии у нас разные.
По закону если меньше шести месяцев стаж, то какой-то минимум должны заплатить. А потом у нее стаж уже есть полтора года.?
Здравствуйте.
Скажите, пожалуйста, как мне рассчитать пособие по БиР, если я сейчас нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет, а в декрет ухожу с 23 июля. На данный момент оклад установлен 7 тыс.
Не пойму какой период брать для расчета ср.дн.з. Или его расчитывать не надо?
KL-ena, если вы за последние 12 месяцев ни одного дня не проработали, то ваш БиР будут рассчитывать из оклада
Т.е в июле 7тыс/31д*9дн=2032,26
август 7тыс/31д*31д=7 тыс.
сентябрь 7тыс/30д*30д=7 тыс.
октябрь 7тыс/31д*31д=7 тыс.
ноябрь 7тыс/30д*30д=7 тыс.
декабрь 7тыс/31д*9дн=2032,26
Итого декретных за 140 дней 32064,52руб.
Правильно?
Подскажите плз:
сотрудница родила 04.04.2009. Декретный отпуск с 12.02.09 - 01.07.09 ... при рождении ребенка мы ей выплатили единовременное пособие 9592,03 ... а вот тут http://mvf.klerk.ru/spr/spr07_7.htm написано, что пособие на детей рожденных в 2009году - 9989,96 (правда в ред. от 28.04.09). Подскажите, раз пособие возросло мы должны разницу доплатить или это касается только тех, кто родит позже 28.04.09 ?
:yes: на всех детишек, родившихся в 2009 годуЦитата:
мы должны разницу доплатить
Еще подскажите:
если отпуск по уходу до 1,5 лет начинается с 02 июля .. то для рассчета берутся данные о з/п с 01.07.08 по 30.06.09 , правильно?
Если сотрудница в период по уходу за ребенком официально выходит на работу на неполный раб день - она не лишается пособия по уходу до 1,5 лет? (ФСС его возмещает в этом случае)?
правильноЦитата:
если отпуск по уходу до 1,5 лет начинается с 02 июля .. то для рассчета берутся данные о з/п с 01.07.08 по 30.06.09 , правильно?
не лишается и возмещаетсяЦитата:
Если сотрудница в период по уходу за ребенком официально выходит на работу на неполный раб день - она не лишается пособия по уходу до 1,5 лет? (ФСС его возмещает в этом случае)?
