Исправительные работы с удержанием из зарплаты

Добрый день, уважаемые форумчане!
Такой вопрос- на сотрудника пришло Извещение из УФСИН "приговором суда осужден по ст.157 УК РФ к 6 месяцам исправительных работ с удержанием 5% заработка в доход государства ежемесячно с отбыванием наказания по основному месту работ". На обратной стороне прописан Порядок : "Удержания производятся без исключения из заработной платы осужденного налогов и других платежей, а также независимо от наличия к нему претензий по исполнительным документам".Т.е. НДФЛ не удерживается с этих 5%, правильно ли я поняла? для примера зарплата 10000руб., 500руб.-перечисление по извещению, НДФЛ (10000-500)*13%.
буду признательна за ответы.

Цитата:

---

Сообщение от Ирикк

НДФЛ (10000-500)*13%.

---

10 000 * 13%

Спасибо за ответ.
Получается, что за вычетом НДФЛ???? Посмотрела ст.50 УК РФ с комментариями, п.2.2. написано , что "удержания из зарплаты без исключения налогов"

Цитата:

---

Сообщение от Ирикк

п.2.2. написано

---

Нет в ней такого пункта.

2.2. Удержания производятся без исключения из заработной платы осужденного налогов и других платежей, а также независимо от наличия к нему претензий по исполнительным документам. Общий размер удержаний из заработной платы по нескольким исполнительным документам (например, в счет исправительных работ, алиментов, судебных исков) не должен превышать 70% (п. 90 Инструкции о порядке исполнения наказаний без изоляции от общества).
ст. 50, "Комментарий к Уголовному кодексу Российской Федерации" (постатейный) (4-е издание, переработанное и дополненное) (под ред. А.А. Чекалина, В.Т. Томина, В.В. Сверчкова) ("Юрайт-Издат", 2007) {КонсультантПлюс}

Цитата:

---

Сообщение от Ирикк

Удержания производятся без исключения из заработной платы осужденного налогов

---

Это значит, что расчет суммы удержания производится от полной суммы, а не от уменьшенной на сумму НДФЛ (как, например, при расчете алиментов). И НДФЛ тоже считается от полной суммы, т.к. на это вообще исп.лист не влияет.

а можно на цифрах ( так понятнее),тем более, что на него пришел еще и исполнительный лист на 50% удержание по задолженности по алиментам.
например: зарплата 10000р,
1. удержание 5% - 500руб., перечисление в бюджет
2. НДФЛ-1300руб.,
3. По исполнительному листу по алиментам (10000-1300)*50%=4350руб
4. На руки 10000-1300-500-4350=3850руб.

Если можно на цифрах ( так понятнее),тем более, что на него пришел еще и исполнительный лист на 50% удержание по задолженности по алиментам.
например: зарплата 10000р,
1. удержание 5% - 500руб., перечисление в бюджет
2. НДФЛ-1300руб.,
3. По исполнительному листу по алиментам (10000-1300)*50%=4350руб
4. На руки 10000-1300-500-4350=3850руб.
Заранее спасибо!

Письмо МЗСР от 16.11.11 N 22-2-4852.

Да , но в ней есть абзац 3, думаю это мой случай !
Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, извещение на осужденоного пришло работодателю позже срока. осужден с 29 мая 2014, устроен на работу 02.06.2014, извешение поступило 25.07.2014. Могу ли я удержать из заработной платы осужденного за июль 2014 удержания за июнь и июль 2014г. и перечислить их одной платежкой в доход гос-ва?

У нас ситуация такова, что Прокуратура прислала представление об устранении нарушений законодательства, т.к. считает, что если нам поступило извещение об удержании на работника 25 марта 10% з/п (исправ.работы 1,5 года), а мы и удержали начиная с 25 марта, мы не правы, должны были удержать 10% со всего месяца. Но как, если срок наказания начал исчисляться с 25 марта? В законе нигде не нахожу ответа, только если уволился до конца месяца, то пропорционально отработанному времени считается. Получается, что если это оговорено отдельно, то тут считать пропорционально, а если начало не оговорено ,то считать с начала месяца - такая логика у прокуратуры. Кто-нибудь сталкивался с таким?

Цитата:

---

Сообщение от Аноним

У нас ситуация такова, что Прокуратура прислала представление об устранении нарушений законодательства, т.к. считает, что если нам поступило извещение об удержании на работника 25 марта 10% з/п (исправ.работы 1,5 года), а мы и удержали начиная с 25 марта, мы не правы, должны были удержать 10% со всего месяца. Но как, если срок наказания начал исчисляться с 25 марта? В законе нигде не нахожу ответа, только если уволился до конца месяца, то пропорционально отработанному времени считается. Получается, что если это оговорено отдельно, то тут считать пропорционально, а если начало не оговорено ,то считать с начала месяца - такая логика у прокуратуры. Кто-нибудь сталкивался с таким?

---

В постановлении должна быть какая-то дата, от которой нужно отталкиваться. Нам в тот же день по факсу прислали постановление и сказали - с сегоднянего дня удерживаем по 5%. у нас тоже не с начала месяца, сказали считать с даты вступления в силу документа о наказании.

Цитата:

---

Сообщение от tanya-0705

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, извещение на осужденоного пришло работодателю позже срока. осужден с 29 мая 2014, устроен на работу 02.06.2014, извешение поступило 25.07.2014. Могу ли я удержать из заработной платы осужденного за июль 2014 удержания за июнь и июль 2014г. и перечислить их одной платежкой в доход гос-ва?

---

Добрый день. В моей ситуации я считала с даты поступления извещения, так сказала инспектор УФСИН. Т.е. брался не полный месяц. В вашей ситуации нужно считать с 25.07.2014. ( это получается 5 раб.дней), а июнь учитывать не нужно!

Добрый день! Как быть в такой ситуации: на сотрудника приставы прислали постановление об удержании алиментов, удерживаю 70%, как указано в нем уже 3 месяца. А в августе поступило извещение из ГУФСИН "приговором суда осужден по ст.157 ч. 1 УК РФ к 8 месяцам исправительных работ с удержанием 5% заработка в доход государства ежемесячно с отбыванием наказания по основному месту работ". Итого получается 75% удержаний. Уменьшить % по алиментам? Заранее спасибо.

Нет. Удерживайте только 70% по алиментам, кончатся алименты (или их % будет меньше 50%)-будете удерживать по 2-му ИЛ.

Цитата:

---

Сообщение от Nadino4ka41

с отбыванием наказания по основному месту работ

---

А вот это сильно, получается, что мы все отбываем наказание по месту работы...

ГУФСИН ждать не будет, когда закончатся алименты, у него только долг по ним 900 тыс. руб.....(% не скоро уменьшится) плюс текущие алименты. ГУФСИНу каждый месяц нужно передавать расчетную ведомость по их форме с суммой дохода, удержания, номером и датой платежки. Прямо-таки задача...:scratch_one-s_head:

:mocking: это точно

Цитата:

---

Сообщение от Nadino4ka41

ГУФСИН ждать не будет, когда закончатся алименты, у него только долг по ним 900 тыс. руб.....(% не скоро уменьшится) плюс текущие алименты. ГУФСИНу каждый месяц нужно передавать расчетную ведомость по их форме с суммой дохода, удержания, номером и датой платежки. Прямо-таки задача...:scratch_one-s_head:

---

Думаю, что стоит позвонить приставам из ГУФСНА и проконсультироваться у них по вашей ситуации. Потому что получается на основании п.2 и 3.ст.111 229-фз, сначала нужно перечислить алименты, а потом 5%. Также можно позвонить приставам по алиментам. Хуже не будет. Можно письменно, чтобы был документ (ответ), на основании которого будете производить удержания, чтобы потом сослаться если что....

Цитата:

---

Сообщение от Nadino4ka41

ГУФСИН ждать не будет, когда закончатся алименты

---

А что он может сделать вам, чтобы заставить нарушить закон?

Цитата:

---

Сообщение от Nadino4ka41

ГУФСИН ждать не будет, когда закончатся алименты, у него только долг по ним 900 тыс. руб.....(% не скоро уменьшится) плюс текущие алименты. ГУФСИНу каждый месяц нужно передавать расчетную ведомость по их форме с суммой дохода, удержания, номером и датой платежки. Прямо-таки задача...:scratch_one-s_head:

---

это их проблема, вы в ответе за исполнение вами законодательства, не имеете права 75 % удерживать, делаете расчет и считаете задолженность, размер задолженности за работником (не за вами).

Добрый день форумчане! У меня вопрос-перечисление 5% производить со счета работодателя или работник сам может оплатить в отделение банка добровольно? Если можно пример платежки показать, какие тонкости есть в ее заполнении? И еще вопрос про отчетность до 20 числа...каким образом ее предоставлять- по почте, по электронке? Заранее благодарна!!

Цитата:

---

Сообщение от Мэтти

Добрый день форумчане! У меня вопрос-перечисление 5% производить со счета работодателя или работник сам может оплатить в отделение банка добровольно? Если можно пример платежки показать, какие тонкости есть в ее заполнении? И еще вопрос про отчетность до 20 числа...каким образом ее предоставлять- по почте, по электронке? Заранее благодарна!!

---

вы вообще о чем спросили?
если про исполнительные документы, то почитайте что в них сказано
и о каком отчете речь?

Цитата:

---

Сообщение от Аноним

вы вообще о чем спросили?
если про исполнительные документы, то почитайте что в них сказано
и о каком отчете речь?

---

Если не желаете отвечать...нечего трать время на переписку.

а как посчитать сумму удержания, если человек работает по пятидневке, а срок исправительных работ 3 месяца 20 дней, и установлен не с начала месяца?

Цитата:

---

Сообщение от Аноним

а как посчитать сумму удержания, если человек работает по пятидневке, а срок исправительных работ 3 месяца 20 дней, и установлен не с начала месяца?

---

пропорционально отработанным дням, приходящимся на срок исправительных работ
т.е. из 21 рабочего дня на исполнительные работы приходится 7 = перечисления делаете от дохода/21*7

Суд, приняв во внимание, что Грязнов совершил кражу инструментов с завода, где работал, впервые, осудил его к 2 годам исправительных работ с удержанием 20% зарплаты в доход государства. Спустя полтора года, Грязнов перестал выходить на работу, а затем вообще уехал из города. За злостное уклонение от наказания суд заме¬нил ему исправительные работы лишением свободы сроком на 8 месяцев.
Согласны ли вы с решением суда и почему?

Цитата:

---

Сообщение от Аноним

Суд, приняв во внимание, что Грязнов совершил кражу инструментов с завода, где работал, впервые, осудил его к 2 годам исправительных работ с удержанием 20% зарплаты в доход государства. Спустя полтора года, Грязнов перестал выходить на работу, а затем вообще уехал из города. За злостное уклонение от наказания суд заме¬нил ему исправительные работы лишением свободы сроком на 8 месяцев.
Согласны ли вы с решением суда и почему?

---

Согласен с решением суда, так как УИИ УФСИН где состоит на учете осужденный, может направить в суд представление в суд о замене наказания исправительных работ на лишение свободы, в случае,если осужденный систематически,т.е злостно уклоняется от отбывания наказания.

Обязана ли инспектор дать реквизиты если принес договор?